本(ben)網微山訊 在圍繞(rao)“效(xiao)益(yi)效(xiao)能型(xing)礦(kuang)井”建設中(zhong)，棗(zao)礦(kuang)集團高(gao)莊煤業公司充分(fen)發(fa)揮政策創效(xiao)研究室“參謀部”作用，深挖(wa)潛在效(xiao)益(yi)點(dian)、找準(zhun)政策突破(po)口、制定應對(dui)措(cuo)施，為企業安全發(fa)展、降本(ben)增效(xiao)“出謀劃策”。

該公(gong)司本著“不增機構、不改編制(zhi)、集中智慧辦事(shi)情”的原則(ze)，以風險管理(li)科、審計中心和(he)工(gong)資科為主(zhu)體，抽調人(ren)員成立政策創(chuang)效(xiao)研(yan)究室，組(zu)建12個(ge)創(chuang)效(xiao)工(gong)作組(zu)，緊盯“什么能創(chuang)效(xiao)、怎樣干創(chuang)效(xiao)、能創(chuang)效(xiao)多(duo)少”三個(ge)關鍵問題，理(li)清(qing)工(gong)作思路、梳理(li)創(chuang)效(xiao)項目，按(an)照數額難度較大(da)、外部協調解決(jue)、內部資金(jin)管控三種類(lei)別，實行了“等級(ji)化、臺賬式、看板化”專項管理(li)。

政(zheng)策(ce)(ce)(ce)創效研(yan)究(jiu)室工(gong)作(zuo)人(ren)員劉繼峰介紹，“我們積極(ji)搭建協(xie)同管理平臺，發揮(hui)工(gong)作(zuo)室調度和督導職(zhi)能，在對制訂的(de)18項政(zheng)策(ce)(ce)(ce)創效項目的(de)全程監控的(de)同時，及時關(guan)注上(shang)級有關(guan)利好(hao)政(zheng)策(ce)(ce)(ce)，確保政(zheng)策(ce)(ce)(ce)研(yan)究(jiu)全覆蓋、無遺漏。”

在日常(chang)管理中(zhong)，該公司按(an)照(zhao)“二級單位共性(xing)創效(xiao)(xiao)(xiao)項(xiang)(xiang)目、高煤特有項(xiang)(xiang)目和重點研究(jiu)創效(xiao)(xiao)(xiao)項(xiang)(xiang)目”進行系統(tong)梳(shu)理，堅持(chi)“周總(zong)結、旬分析、月評價”制度，全程跟蹤(zong)、督(du)辦、盯靠各(ge)創效(xiao)(xiao)(xiao)項(xiang)(xiang)目的進展，確保統(tong)籌(chou)推進、各(ge)個擊破(po)、力求實效(xiao)(xiao)(xiao)。其中(zhong)申報(bao)的西十(shi)三采區排水系統(tong)改造項(xiang)(xiang)目已通過(guo)國(guo)家(jia)發改委批復(fu)，可獲(huo)得(de)1044萬元(yuan)的國(guo)補資(zi)金。3上(shang)301大采高工作面液壓支架電(dian)液系統(tong)，作為國(guo)家(jia)扶持(chi)的“機器換(huan)人(ren)(ren)項(xiang)(xiang)目”進行申報(bao)，預計可創效(xiao)(xiao)(xiao)500萬元(yuan)。通過(guo)積極穩妥實施控員提效(xiao)(xiao)(xiao)、非在冊用工清(qing)理、殘疾人(ren)(ren)保障金等(deng)創效(xiao)(xiao)(xiao)項(xiang)(xiang)目，實現創效(xiao)(xiao)(xiao)894萬元(yuan)。

“下一步我們將按照‘大(da)膽鼓勵(li)創(chuang)新創(chuang)效(xiao)，不擔心失敗出(chu)錯(cuo)’的要求，充分(fen)利(li)用好政策(ce)研(yan)討會、項目(mu)調度會等方法，分(fen)析、捕捉(zhuo)到有效(xiao)的政策(ce)紅利(li)，節省(sheng)支出(chu)、提高公司(si)的經濟(ji)效(xiao)益。”該公司(si)財務總監董(dong)漢偉(wei)說(shuo)。

據統計(ji)，今年前10個月，該公司已累(lei)計(ji)實現政策創效2059萬元，預計(ji)全年可創效3149萬元。