本(ben)網濟寧訊 在(zai)決(jue)戰四季度中，臨礦集團(tuan)古城煤礦大力實施“安全(quan)親情幫教(jiao)”工程，進一步加大對“三(san)違”人員(yuan)的幫教(jiao)力度，確保實現安全(quan)生產。

該礦突出(chu)“以人為本”的(de)管(guan)(guan)理(li)理(li)念，一改過去反“三(san)(san)(san)違”采取(qu)的(de)“頭痛(tong)醫頭、腳痛(tong)治(zhi)腳”的(de)方式(shi)，由(you)單(dan)一管(guan)(guan)理(li)模(mo)式(shi)向(xiang)齊抓(zhua)共管(guan)(guan)轉變，由(you)數量型(xing)向(xiang)質量型(xing)轉變，由(you)治(zhi)標向(xiang)治(zhi)本轉變，對查(cha)出(chu)的(de)“三(san)(san)(san)違”人員(yuan)每月舉辦一期學(xue)習培訓班，組織“三(san)(san)(san)違”人員(yuan)考試(shi)，并通過播放(fang)事(shi)故(gu)案例(li)、事(shi)故(gu)原(yuan)因(yin)分析、談心(xin)(xin)談話(hua)等形式(shi)，對“三(san)(san)(san)違”人員(yuan)進行人性化(hua)(hua)、親情化(hua)(hua)的(de)幫(bang)教和勸(quan)導(dao)，通過動之以情、曉之以理(li)，使(shi)“三(san)(san)(san)違”人員(yuan)充(chong)分認識(shi)到違章的(de)嚴重后果，使(shi)其從心(xin)(xin)靈上(shang)感化(hua)(hua)、從行動上(shang)轉化(hua)(hua)，從根本上(shang)解決“三(san)(san)(san)違”現象發生。

同時，該礦通過家庭(ting)走訪、電話隨訪、短(duan)信回訪等形式積極做好“三違(wei)(wei)”人員跟蹤(zong)(zong)幫(bang)教工(gong)作(zuo)，提醒(xing)職工(gong)增強(qiang)自主(zhu)保安(an)、安(an)全生產意識。“下一步我們計劃將(jiang)跟蹤(zong)(zong)幫(bang)教作(zuo)為工(gong)作(zuo)重點，把‘三違(wei)(wei)’家屬請到礦上，共同幫(bang)教、強(qiang)化效果，讓職工(gong)家屬當好安(an)全守門員，把好安(an)全關。”古(gu)城煤(mei)礦女(nv)工(gong)家屬協管會(hui)主(zhu)任崔麗萍(ping)說。