本網菏澤訊 5月10日,新礦集團新巨龍公司(si)召開會議全面安排部署(shu) “兩學一做”學習(xi)教育工作,聚力(li)推進“增盈(ying)創效(xiao)、減量(liang)突破”,確保全年各項目標任務(wu)完(wan)成。
該公司通(tong)過(guo)(guo)會(hui)議組織中層管理人員系統學(xue)習了(le)習近平總書(shu)記對開(kai)展“兩學(xue)一做(zuo)”學(xue)習教育作出的重要(yao)指示,動員指導全體(ti)黨員準(zhun)(zhun)確把握(wo)學(xue)什么(me)、怎(zen)么(me)學(xue)、如何(he)做(zuo)這三個問題,通(tong)過(guo)(guo)入腦入心(xin)“學(xue)”,強(qiang)化(hua)學(xue)思(si)合(he)一;通(tong)過(guo)(guo)學(xue)黨章黨規(gui),把握(wo)標準(zhun)(zhun)底線,樹立行(xing)為規(gui)范;通(tong)過(guo)(guo)學(xue)系列講話(hua),加強(qiang)理論武裝,指導思(si)想(xiang)行(xing)動。切實(shi)抓好(hao)“做(zuo)”,強(qiang)化(hua)知行(xing)合(he)一,確保(bao)各項工作有效落地。
在(zai)學(xue)習教育(yu)工(gong)作落地上,該公司(si)在(zai)中(zhong)央精神中(zhong)找(zhao)遵循、在(zai)集團改革脫困中(zhong)找(zhao)落腳、在(zai)新(xin)(xin)巨(ju)龍擔當使命中(zhong)找(zhao)定位,把思(si)想和(he)行(xing)動統一到中(zhong)央的(de)政治導向要求(qiu)上,融(rong)入進提升境(jing)界、擔當作為、創新(xin)(xin)領(ling)跑的(de)發展定位中(zhong),以“講(jiang)(jiang)政治、有信念(nian),講(jiang)(jiang)規矩、有紀律,講(jiang)(jiang)道(dao)德、有品行(xing),講(jiang)(jiang)奉獻、有作為”的(de)高度(du)政治感(gan)(gan)、責任感(gan)(gan)、使命感(gan)(gan),踐行(xing)“價值經營”理念(nian),在(zai)深入推進顛覆(fu)創新(xin)(xin)、減量突破(po)、極致控(kong)本(ben)各項工(gong)作部署(shu)中(zhong),扛起(qi)“爭先、責任、擔當”大旗,真正做到想事干事成(cheng)(cheng)事、敢(gan)謀敢(gan)闖(chuang)敢(gan)試、善(shan)思(si)善(shan)做善(shan)成(cheng)(cheng)。
在(zai)具體(ti)工作(zuo)結合(he)上,該公(gong)(gong)司(si)推動構建“黨(dang)委、黨(dang)支部、政工部門、黨(dang)員”四級(ji)對標提(ti)升平臺,用自己的短處(chu)比(bi)別人的長處(chu),知不足(zu)而奮進,以數據顯實(shi)效。組織下發“管理體(ti)系化再造、機構扁(bian)平化重組、崗位增值化經(jing)營(ying)”等重大體(ti)制機制改革(ge)理論(lun)研究(jiu)課(ke)題,實(shi)施開展黨(dang)員先鋒“個、十、百、千(qian)、萬”創效行動,分解、聚焦(jiao)、聚力公(gong)(gong)司(si)各項(xiang)目標任務。實(shi)施“互聯(lian)網+黨(dang)建”“微黨(dang)建”平臺建設,推動“一支部一亮點”工程,爭創煤炭(tan)行業乃至全國叫得響、立(li)得住的黨(dang)建品(pin)牌。
為(wei)(wei)保證學(xue)(xue)(xue)習(xi)教育(yu)(yu)(yu)效(xiao)(xiao)果(guo),該公司(si)還成立(li)學(xue)(xue)(xue)習(xi)教育(yu)(yu)(yu)專項(xiang)督導組,每(mei)(mei)周召(zhao)(zhao)開(kai)(kai)一(yi)次調度(du)(du)會,每(mei)(mei)月召(zhao)(zhao)開(kai)(kai)一(yi)次部室(shi)例會,每(mei)(mei)季度(du)(du)召(zhao)(zhao)開(kai)(kai)一(yi)次全(quan)體支(zhi)部書記會,及時(shi)了解學(xue)(xue)(xue)習(xi)教育(yu)(yu)(yu)開(kai)(kai)展情(qing)況(kuang)和(he)實(shi)際(ji)效(xiao)(xiao)果(guo)。實(shi)施監(jian)督問效(xiao)(xiao)、執(zhi)行問效(xiao)(xiao)、測評(ping)問效(xiao)(xiao)“三(san)問效(xiao)(xiao)”,落實(shi)問責(ze)問效(xiao)(xiao)考核。加強輿論引導,開(kai)(kai)動“全(quan)媒體”機器,大(da)力(li)宣傳(chuan)教育(yu)(yu)(yu)實(shi)踐活(huo)動的(de)重大(da)意義,制(zhi)定常態(tai)化的(de)宣傳(chuan)報(bao)道考核機制(zhi),明確職責(ze)分工(gong)、下達月度(du)(du)指標(biao)、做好(hao)課(ke)題指導、嚴格考核落實(shi)。全(quan)面協調推進當前學(xue)(xue)(xue)習(xi)教育(yu)(yu)(yu)和(he)形勢任務教育(yu)(yu)(yu)工(gong)作,堅(jian)(jian)持好(hao)每(mei)(mei)周三(san)天、每(mei)(mei)天一(yi)小時(shi)的(de)“一(yi)三(san)四學(xue)(xue)(xue)習(xi)”,為(wei)(wei)擔當作為(wei)(wei)、反哺(bu)老區提供堅(jian)(jian)強有力(li)的(de)政(zheng)治保證。