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三轉一強化

傳遞正能量激發內動力

發布日期:2016年07月07日    貴州礦業黨群工作處 馮浩     來源:山東能源集團網站

針對當前嚴峻的市場(chang)形勢,貴州礦業公(gong)司(si)召開了二季度重點工(gong)作(zuo)推(tui)進會(hui)。面(mian)對困難和(he)(he)挑戰,公(gong)司(si)新的領導班子向改革要出(chu)路,靠轉(zhuan)型謀(mou)發展(zhan),響(xiang)亮(liang)地提(ti)(ti)出(chu)了“一(yi)年(nian)(nian)見希(xi)望,兩年(nian)(nian)有轉(zhuan)機,三年(nian)(nian)展(zhan)宏圖”的工(gong)作(zuo)目(mu)標,以(yi)思想認識引領行動自覺,提(ti)(ti)振員工(gong)的責任感(gan)和(he)(he)積極性,為度危求生注(zhu)入了強勁(jing)動力。

以信(xin)心(xin)(xin)催生(sheng)動力(li)。后羿可射日,因其有“救蒼生(sheng)”的(de)內(nei)動力(li);愚公肯移山,因其有“建家園”的(de)內(nei)動力(li)。有了強烈的(de)思(si)變、想變、求變的(de)“心(xin)(xin)之力(li)”,必(bi)然(ran)久久為功(gong)、善作(zuo)善成(cheng)。在能源集(ji)團開展的(de)“三轉一(yi)強化”形勢任務教育(yu)活動中,貴(gui)州(zhou)礦業公司(si)(si)工(gong)會(hui)開展了一(yi)場“保近謀遠,度(du)危求生(sheng)”巡(xun)回演講(jiang)會(hui)。演講(jiang)會(hui)緊緊圍繞“過去(qu)工(gong)作(zuo)怎(zen)么樣,今后工(gong)作(zuo)怎(zen)么干”和(he)“怎(zen)樣落實‘一(yi)無九有’基本要求”,實施精準(zhun)化宣講(jiang)、形象(xiang)化解讀,教育(yu)引導(dao)廣大干部職工(gong)堅定戰勝(sheng)困(kun)難的(de)信(xin)心(xin)(xin)和(he)勇氣。信(xin)心(xin)(xin)比黃(huang)金更重要,只(zhi)有提振(zhen)全(quan)員(yuan)干事創業精氣神(shen),才能匯聚迎難而上(shang)正能量,形成(cheng)“貴(gui)州(zhou)礦業公司(si)(si)困(kun)難是暫時的(de),貴(gui)州(zhou)礦業公司(si)(si)前景光(guang)明”的(de)全(quan)員(yuan)共(gong)識。

以(yi)(yi)責任(ren)激發活力。無論(lun)身處(chu)什么崗(gang)位,只(zhi)有(you)拿出(chu)應(ying)有(you)的擔當,肩負起(qi)(qi)應(ying)盡的責任(ren),才能對得起(qi)(qi)職工(gong)的重托(tuo)和(he)組織的信任(ren)。尤其在(zai)當前(qian)企業(ye)異常困難形勢下,要求我們(men)每(mei)一(yi)名黨員干部更要以(yi)(yi)感恩的心(xin)(xin)態強化擔當、履職盡責,以(yi)(yi)百倍的信心(xin)(xin)和(he)清晰的思路,以(yi)(yi)快速的反應(ying)和(he)務(wu)實的作(zuo)(zuo)風(feng),以(yi)(yi)“保近(jin)謀(mou)遠、巧退(tui)慎進(jin)、穩中有(you)快、又省又好(hao)”16字為工(gong)作(zuo)(zuo)基調,處(chu)理好(hao)貴(gui)州礦(kuang)業(ye)公司“進(jin)與(yu)(yu)(yu)退(tui)、近(jin)與(yu)(yu)(yu)遠、小與(yu)(yu)(yu)大、慢與(yu)(yu)(yu)快、質(zhi)與(yu)(yu)(yu)量(liang)”的五個關系。當前(qian),貴(gui)州礦(kuang)業(ye)公司緊緊圍繞“出(chu)清”治理,狠(hen)抓瘦(shou)身減負;圍繞“求生存”,積(ji)極(ji)放大經濟增長點,推進(jin)富祥、華興等礦(kuang)井合作(zuo)(zuo);圍繞“謀(mou)發展”,握緊拳(quan)頭,積(ji)蓄潛能,堅定不移加快綠(lv)塘礦(kuang)井建設。

以管(guan)理(li)(li)(li)(li)提升潛(qian)(qian)力(li)。任(ren)何管(guan)理(li)(li)(li)(li)的(de)生命(ming)力(li)都在于嚴格執(zhi)行,只有(you)執(zhi)行到位,才能實(shi)現(xian)管(guan)理(li)(li)(li)(li)存在的(de)價值。隨(sui)著貴州礦業公司《閑置資產處置管(guan)理(li)(li)(li)(li)辦法》、《技術創新項目管(guan)理(li)(li)(li)(li)辦法》等一大批(pi)具體管(guan)理(li)(li)(li)(li)措施的(de)出(chu)臺(tai),各(ge)單位、各(ge)部門通過協(xie)作聯動,按照管(guan)人管(guan)節點、抓(zhua)事抓(zhua)進度的(de)要求,向(xiang)(xiang)管(guan)理(li)(li)(li)(li)要效率,向(xiang)(xiang)管(guan)理(li)(li)(li)(li)求成效,釋放出(chu)貴州礦業公司轉型升級的(de)潛(qian)(qian)能和動能。

以(yi)文化(hua)(hua)凝聚(ju)合(he)力(li)。香蕉视(shi)频下(xia)载是企(qi)業(ye)(ye)(ye)遺(yi)傳基因(yin),是企(qi)業(ye)(ye)(ye)長盛不(bu)衰(shuai)的(de)(de)(de)(de)動力(li)源泉。在(zai)當前行業(ye)(ye)(ye)持(chi)續(xu)嚴冬的(de)(de)(de)(de)形(xing)勢下(xia),更需要文化(hua)(hua)的(de)(de)(de)(de)內力(li)持(chi)續(xu)發(fa)力(li)、協同(tong)發(fa)力(li),凝聚(ju)起(qi)員(yuan)(yuan)工(gong)的(de)(de)(de)(de)智慧和(he)力(li)量,必然(ran)生成(cheng)可撼山(shan)岳的(de)(de)(de)(de)能(neng)量聚(ju)變。貴州礦業(ye)(ye)(ye)公(gong)司通過深度(du)(du)融(rong)合(he)山(shan)東能(neng)源“超越文化(hua)(hua)”,著(zhu)力(li)打造(zao)“忠誠企(qi)業(ye)(ye)(ye)、高效執行、不(bu)屈不(bu)撓、自強(qiang)不(bu)息”的(de)(de)(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)(ye)精神文化(hua)(hua)體系,以(yi)“兩堂一舍(she)”星級(ji)創建(jian)、崗位(wei)成(cheng)才、員(yuan)(yuan)工(gong)“三(san)通道”管理等(deng)“民心(xin)”工(gong)程建(jian)設(she),來釋放員(yuan)(yuan)工(gong)工(gong)作潛能(neng);以(yi)“模范(fan)職工(gong)小家”、“愛心(xin)牽手(shou)”、困難職工(gong)幫(bang)扶救助(zhu)、互助(zhu)互濟等(deng)“溫暖”工(gong)程建(jian)設(she),來提(ti)高員(yuan)(yuan)工(gong)幸福指數;以(yi)“員(yuan)(yuan)工(gong)培訓”、“感(gan)恩主題(ti)教育”、“學習型組織建(jian)設(she)”等(deng)“素質(zhi)提(ti)升”工(gong)程建(jian)設(she),來提(ti)高全員(yuan)(yuan)綜合(he)素質(zhi),進一步(bu)增強(qiang)員(yuan)(yuan)工(gong)對(dui)企(qi)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)歸屬感(gan)和(he)忠誠度(du)(du),以(yi)此激勵(li)公(gong)司上下(xia)團結實干(gan),務實前行,信心(xin)百倍地邁出(chu)(chu)度(du)(du)危求生、保(bao)近謀(mou)遠(yuan)的(de)(de)(de)(de)堅(jian)實步(bu)伐(fa),開創出(chu)(chu)貴州礦業(ye)(ye)(ye)逆勢發(fa)展的(de)(de)(de)(de)新局面。

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