香蕉视频下载

三轉一強化

“三轉一強化”征文:以思想轉型激活企業內生動力

發布日期:2016年05月20日    新礦集團 齊傳新     來源:山東能源集團網站

思想的力(li)(li)量,總能(neng)穿越迷霧,標(biao)定企(qi)業前進(jin)的方向。在能(neng)源集(ji)團開展(zhan)的“三轉一強(qiang)化”活動中,新礦集(ji)團堅持以(yi)思想轉型引領企(qi)業轉型,通過建塑辯證思維、強(qiang)化爭(zheng)先(xian)意識、擔當意識,催生了(le)(le)活力(li)(li)、釋放了(le)(le)潛力(li)(li),為企(qi)業改革脫困、轉型升(sheng)級注入了(le)(le)強(qiang)勁動力(li)(li)。

建塑辯證思維(wei),以信(xin)心催生動力。困(kun)(kun)難(nan)(nan)時期(qi),信(xin)心勝(sheng)(sheng)黃金。“費斯汀格法則”認為,生活中的(de)10%是由發(fa)生在你身上的(de)事情(qing)組成(cheng),而另外的(de)90%則是由你對所發(fa)生的(de)事情(qing)如何(he)反應(ying)所決定(ding)。換言之,同(tong)樣的(de)事情(qing),態度不(bu)同(tong),結果不(bu)同(tong)。為建塑辯證思維(wei),教(jiao)育(yu)引(yin)導廣大干部職工(gong)在困(kun)(kun)境中看(kan)到(dao)(dao)光(guang)明,在危機中看(kan)到(dao)(dao)生機,堅定(ding)戰(zhan)勝(sheng)(sheng)困(kun)(kun)難(nan)(nan)的(de)信(xin)心勇(yong)氣,我們(men)在全集團范圍內深入開(kai)展(zhan)(zhan)了“講優勢、講改革、講發(fa)展(zhan)(zhan),樹信(xin)心、樹形(xing)象(xiang)”主(zhu)題教(jiao)育(yu)實踐活動,圍繞“企業(ye)困(kun)(kun)難(nan)(nan)怎(zen)(zen)么(me)看(kan)、立(li)(li)(li)足優勢怎(zen)(zen)么(me)辦(ban)、堅定(ding)信(xin)心怎(zen)(zen)么(me)干”,“如何(he)把不(bu)可(ke)(ke)能變(bian)成(cheng)可(ke)(ke)能”,“怎(zen)(zen)樣踐行六為六不(bu)一落實”等主(zhu)題開(kai)展(zhan)(zhan)全員大討論(lun)(lun),實施精(jing)準(zhun)化宣講、形(xing)象(xiang)化解讀、故事化表(biao)達(da),提(ti)振干事創(chuang)業(ye)精(jing)氣神(shen),匯聚迎難(nan)(nan)而上正能量(liang),形(xing)成(cheng)了“新(xin)礦(kuang)(kuang)困(kun)(kun)難(nan)(nan)是暫時的(de),新(xin)礦(kuang)(kuang)大有希(xi)望,新(xin)礦(kuang)(kuang)前景光(guang)明,新(xin)礦(kuang)(kuang)大有可(ke)(ke)為”的(de)全員共識(shi),達(da)到(dao)(dao)了“兩破三立(li)(li)(li)一唱響”的(de)目(mu)的(de):即破除迷茫(mang)彷徨(huang)、等待觀望的(de)“質疑新(xin)礦(kuang)(kuang)論(lun)(lun)”,樹立(li)(li)(li)強烈(lie)的(de)戰(zhan)略自信(xin),變(bian)“等靠(kao)要”為“闖敢(gan)創(chuang)”;破除悲(bei)觀失望、無所作為的(de)“唱衰(shuai)新(xin)礦(kuang)(kuang)論(lun)(lun)”,樹立(li)(li)(li)強烈(lie)的(de)發(fa)展(zhan)(zhan)自信(xin),變(bian)不(bu)可(ke)(ke)能為可(ke)(ke)能;唱響“新(xin)礦(kuang)(kuang)光(guang)明論(lun)(lun)”,樹立(li)(li)(li)強烈(lie)的(de)形(xing)象(xiang)自信(xin),全面打響新(xin)礦(kuang)(kuang)品牌(pai)。

強(qiang)化爭先意識(shi)(shi)(shi),以(yi)效率釋放(fang)活力(li)。曾讀過一(yi)個(ge)小(xiao)故事:有位(wei)(wei)(wei)被很多大型公司視(shi)為(wei)“人(ren)才伯樂”的(de)(de)(de)教授,受(shou)托為(wei)公司招聘(pin)人(ren)才時,總會讓那(nei)些應聘(pin)者(zhe)(zhe)莫(mo)名(ming)其妙地選座(zuo)位(wei)(wei)(wei)。問起原因,教授淡然一(yi)笑:“那(nei)些應聘(pin)者(zhe)(zhe)知識(shi)(shi)(shi)實力(li)相差無幾,我哪里(li)知道(dao)誰是千里(li)馬,我不(bu)(bu)過知道(dao)誰愛(ai)坐前(qian)排。只(zhi)有那(nei)些保持(chi)永爭第一(yi)精(jing)神狀態(tai)的(de)(de)(de)人(ren),才會不(bu)(bu)斷(duan)進步,到達事業的(de)(de)(de)高(gao)峰(feng)!”同(tong)樣對(dui)于企(qi)業而(er)言,面對(dui)當前(qian)優(you)勝劣汰、落后(hou)必亡的(de)(de)(de)殘(can)酷(ku)形勢(shi),只(zhi)有敢(gan)于同(tong)強(qiang)者(zhe)(zhe)比、向高(gao)者(zhe)(zhe)攀、跟快(kuai)者(zhe)(zhe)賽(sai),保持(chi)永爭第一(yi)、勇當標(biao)兵的(de)(de)(de)旺盛(sheng)斗志,才能(neng)(neng)不(bu)(bu)斷(duan)打造競爭新優(you)勢(shi)、開創工作(zuo)新局面。只(zhi)有敢(gan)于和(he)時間賽(sai)跑,抓早抓快(kuai),快(kuai)人(ren)一(yi)拍,才能(neng)(neng)用(yong)(yong)最短的(de)(de)(de)時間實現(xian)最大的(de)(de)(de)效益。為(wei)此,我們在全集(ji)(ji)團大力(li)倡(chang)樹“敢(gan)爭先是一(yi)種態(tai)度(du)、能(neng)(neng)爭先是一(yi)種能(neng)(neng)力(li)、爭出(chu)先是一(yi)種水平”的(de)(de)(de)理念,堅決破除自(zi)(zi)滿(man)自(zi)(zi)足、安于現(xian)狀的(de)(de)(de)思想意識(shi)(shi)(shi),聚焦“智(zhi)慧經營、數字管理、均量領(ling)先”和(he)“輕資產、精(jing)用(yong)(yong)工、市(shi)場(chang)化、高(gao)效率”,眼(yan)睛向外、對(dui)標(biao)提(ti)升(sheng),深入學(xue)習兄(xiong)弟單位(wei)(wei)(wei)“后(hou)煤(mei)(mei)礦(kuang)時代”轉(zhuan)型發展,老礦(kuang)挖潛增(zeng)效、技術降本,高(gao)效辦礦(kuang)、輕型運營等(deng)先進經驗(yan),在分批組(zu)織(zhi)外出(chu)學(xue)習的(de)(de)(de)同(tong)時,邀請(qing)洼里(li)煤(mei)(mei)礦(kuang)、梁家煤(mei)(mei)礦(kuang)、巴彥高(gao)勒、大恒煤(mei)(mei)業等(deng)兄(xiong)弟單位(wei)(wei)(wei)的(de)(de)(de)領(ling)導進行(xing)專場(chang)報告、傳經送寶。集(ji)(ji)團上下對(dui)標(biao)提(ti)升(sheng)、干事創業熱(re)情空前(qian)高(gao)漲,自(zi)(zi)我爭先進位(wei)(wei)(wei)意識(shi)(shi)(shi)、提(ti)速提(ti)質提(ti)效意識(shi)(shi)(shi)明(ming)顯增(zeng)強(qiang)。具(ju)體工作(zuo)中,做到案無積卷、事不(bu)(bu)過夜,今(jin)(jin)日(ri)事今(jin)(jin)日(ri)畢、明(ming)日(ri)事今(jin)(jin)日(ri)計(ji)(ji),用(yong)(yong)目(mu)標(biao)倒(dao)逼進度(du)、用(yong)(yong)時間倒(dao)逼落實,以(yi)高(gao)效率贏得(de)高(gao)速度(du),以(yi)快(kuai)節奏(zou)換來(lai)快(kuai)發展,在全集(ji)(ji)團范圍(wei)內形成(cheng)了(le)千方百計(ji)(ji)爭第一(yi)、雷厲風行(xing)抓落實的(de)(de)(de)工作(zuo)作(zuo)風。

強(qiang)化擔當意識(shi)(shi)(shi),以責(ze)任(ren)(ren)(ren)激發潛力。寓(yu)言故事(shi)“雨(yu)傘和(he)雨(yu)鞋的(de)對(dui)(dui)話”中,雨(yu)鞋對(dui)(dui)雨(yu)傘說(shuo)(shuo)(shuo):你老在(zai)人(ren)(ren)(ren)家(jia)頭(tou)頂(ding)上(shang)(shang)干(gan)(gan)(gan)嘛呢,多辛苦。雨(yu)傘說(shuo)(shuo)(shuo):不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)行(xing)啊(a),人(ren)(ren)(ren)家(jia)把(ba)我(wo)(wo)舉這么高(gao),我(wo)(wo)還不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)得給人(ren)(ren)(ren)家(jia)遮點(dian)風擋點(dian)雨(yu)啊(a)。雨(yu)傘說(shuo)(shuo)(shuo):雨(yu)鞋,你看你水里(li)來泥里(li)去(qu)的(de),遭多少罪。雨(yu)鞋說(shuo)(shuo)(shuo):我(wo)(wo)也是(shi)啊(a),人(ren)(ren)(ren)家(jia)把(ba)一百多斤(jin)交給我(wo)(wo)了(le),我(wo)(wo)還不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)負點(dian)責(ze)任(ren)(ren)(ren)啊(a)。這個(ge)故事(shi)告訴我(wo)(wo)們,無論(lun)身處(chu)什(shen)么崗位(wei),只有拿(na)出(chu)應有的(de)擔當,肩負起應盡的(de)責(ze)任(ren)(ren)(ren),才能對(dui)(dui)得起職工(gong)的(de)重(zhong)托(tuo)和(he)組織(zhi)(zhi)的(de)信任(ren)(ren)(ren)。尤(you)其在(zai)當前企業(ye)(ye)異常困難形(xing)勢下,更要(yao)(yao)以感恩的(de)心態強(qiang)化擔當、履(lv)職盡責(ze),多從(cong)“三(san)不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)三(san)要(yao)(yao)”方面考慮問題:不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)要(yao)(yao)感覺自己在(zai)吃(chi)苦,吃(chi)苦要(yao)(yao)有機(ji)會;不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)要(yao)(yao)感覺自己在(zai)受(shou)罪,受(shou)罪要(yao)(yao)有條件;不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)要(yao)(yao)感覺自己什(shen)么事(shi)都能干(gan)(gan)(gan),干(gan)(gan)(gan)事(shi)要(yao)(yao)有平臺(tai),平臺(tai)是(shi)組織(zhi)(zhi)的(de)重(zhong)托(tuo)、職工(gong)的(de)信任(ren)(ren)(ren)。為強(qiang)化責(ze)任(ren)(ren)(ren)擔當意識(shi)(shi)(shi)、激發干(gan)(gan)(gan)事(shi)創(chuang)業(ye)(ye)熱情,新(xin)(xin)礦集(ji)團新(xin)(xin)班(ban)子與各(ge)單位(wei)主(zhu)要(yao)(yao)負責(ze)人(ren)(ren)(ren)重(zhong)新(xin)(xin)簽訂減(jian)虧增盈責(ze)任(ren)(ren)(ren)書,組織(zhi)(zhi)黨員(yuan)(yuan)干(gan)(gan)(gan)部認真學習人(ren)(ren)(ren)民網文(wen)章《軍令(ling)狀不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)是(shi)隨便立(li)的(de)我(wo)(wo)們說(shuo)(shuo)(shuo)到就要(yao)(yao)做到》,在(zai)企業(ye)(ye)形(xing)成(cheng)(cheng)了(le)說(shuo)(shuo)(shuo)了(le)算、定了(le)干(gan)(gan)(gan)的(de)良好作(zuo)風。對(dui)(dui)確立(li)的(de)各(ge)項目(mu)標任(ren)(ren)(ren)務,層層分解、逐級量化,用數(shu)字展現、用數(shu)字檢(jian)驗,從(cong)礦長到員(yuan)(yuan)工(gong),人(ren)(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)背指(zhi)標,在(zai)全集(ji)團構筑起目(mu)標清晰、分解合理、時(shi)間明確、人(ren)(ren)(ren)人(ren)(ren)(ren)有責(ze)的(de)責(ze)任(ren)(ren)(ren)鏈(lian)條,形(xing)成(cheng)(cheng)了(le)接受(shou)任(ren)(ren)(ren)務不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)講(jiang)條件、執行(xing)任(ren)(ren)(ren)務不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)說(shuo)(shuo)(shuo)困難、完成(cheng)(cheng)任(ren)(ren)(ren)務不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)打折扣的(de)全員(yuan)(yuan)共(gong)識(shi)(shi)(shi),凝聚(ju)起一個(ge)聲音(yin)喊(han)到底、一個(ge)目(mu)標干(gan)(gan)(gan)到底、一個(ge)責(ze)任(ren)(ren)(ren)負到底、完不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)成(cheng)(cheng)任(ren)(ren)(ren)務一查到底的(de)上(shang)(shang)下合力。

德國詩人海(hai)涅說(shuo):“思(si)(si)想走在行動(dong)(dong)之前,就像閃電出(chu)現(xian)(xian)在雷鳴之前。”只(zhi)有率(lv)先在思(si)(si)想上實現(xian)(xian)突(tu)破(po)轉(zhuan)型(xing),才能(neng)激(ji)發雷霆(ting)萬鈞(jun)的行動(dong)(dong)力量,釋放轉(zhuan)型(xing)升級的潛能(neng)動(dong)(dong)能(neng)。

政府機構
中央企業
能源行業
主要媒體