11月13日，新礦集(ji)團公團委(wei)組織(zhi)基層團委(wei)負責人、青(qing)年創客聯(lian)盟會長等一行16人到(dao)濰柴集(ji)團、淄礦集(ji)團對標學習。

在(zai)(zai)濰柴集團(tuan)科(ke)技展館，學習團(tuan)通(tong)過圖(tu)文(wen)展板、視頻影像、實物(wu)展品以及(ji)工(gong)作人員的詳(xiang)細講解，對“心無旁(pang)騖攻主(zhu)業”和“不爭第一，就(jiu)是在(zai)(zai)混”的濰柴精神有了(le)深刻認識。

參(can)觀濰(wei)柴(chai)動力二號(hao)工廠及科技(ji)展館后，學(xue)習團(tuan)(tuan)來(lai)到(dao)濰(wei)柴(chai)集團(tuan)(tuan)會議室，聽取(qu)了濰(wei)柴(chai)“三高(gao)”試(shi)驗(yan)隊工作概況和團(tuan)(tuan)隊精神培(pei)養、新入職大學(xue)生成長(chang)成才規劃以及共青(qing)團(tuan)(tuan)工作經驗(yan)等(deng)方(fang)面的(de)介紹，并進行了互動交流。

會后，大家(jia)紛紛表示要深入學習濰柴精神(shen)，提高創新思路，增(zeng)強組織活力，著力在青年科技創新團隊培育上下(xia)功(gong)夫，主動擔當，創造業績。

翟鎮(zhen)煤礦(kuang)(kuang)團委副(fu)書(shu)記安雪潔：“通過(guo)交流學習，深刻體會到了濰柴(chai)人(ren)“一天當兩(liang)天半用(yong)”的(de)工作(zuo)效率。更通過(guo)對比(bi)工作(zuo)、查(cha)找不足，明(ming)確了下一步的(de)工作(zuo)目標與(yu)創新方向。學有(you)所(suo)思、學有(you)所(suo)得(de)、更要學以致用(yong)，回去后(hou)，我將(jiang)對明(ming)年礦(kuang)(kuang)團委的(de)工作(zuo)思路進行再梳理、再優化(hua)，為(wei)企業加快新舊動能轉(zhuan)換貢獻(xian)青(qing)春力(li)量。”

孫村(cun)煤礦(kuang)團委(wei)副書記亓傳(chuan)耀(yao)：“這次(ci)調研學習，我深受震撼。濰(wei)柴青(qing)年們(men)全身心撲在工(gong)(gong)作上，他們(men)的“三高”試驗隊總(zong)是(shi)奔赴向最偏遠、最艱苦(ku)的極端環境，用艱苦(ku)卓絕的奮斗換來(lai)濰(wei)柴動(dong)力的一(yi)次(ci)次(ci)新突破。作為千米深井的我們(men)，工(gong)(gong)作環境同樣艱苦(ku)。他們(men)這種無(wu)私奉獻的精神(shen)，激勵(li)我在今后(hou)工(gong)(gong)作中，要(yao)以更加兢(jing)兢(jing)業(ye)(ye)業(ye)(ye)的姿態面對每一(yi)項任務，用自己的努力為企(qi)謀強、青(qing)春(chun)建功(gong)。”

在(zai)淄礦集團(tuan)(tuan)(tuan)，學習團(tuan)(tuan)(tuan)著重參(can)觀(guan)了“螞蟻城”眾(zhong)(zhong)創空間。通過學習“螞蟻城”平臺理(li)念(nian)、五大(da)陣地(di)建設以及四大(da)中心(xin)運營模式等(deng)(deng)，對“螞蟻城”眾(zhong)(zhong)創空間“開(kai)放、合作(zuo)、創新、共享”的(de)價(jia)值主張(zhang)以及“服務(wu)創意、放大(da)價(jia)值”創建模式有了深刻的(de)認識。對下一步團(tuan)(tuan)(tuan)組織如何在(zai)青(qing)年人才(cai)培(pei)養、青(qing)年創新創效(xiao)等(deng)(deng)方面發揮作(zuo)用有了創意性啟發。

新巨龍公司團(tuan)(tuan)委副書記沈曉(xiao)明：“我對他們用互聯網(wang)技(ji)術實現創(chuang)(chuang)新成果一鍵式評審的(de)(de)做法很感興(xing)趣。特別是眾(zhong)創(chuang)(chuang)空間的(de)(de)“優、拓、固、研”四字訣，從(cong)創(chuang)(chuang)新方式上給我們提供了寶貴的(de)(de)學(xue)習經驗(yan)。作為(wei)(wei)集團(tuan)(tuan)支(zhi)柱礦(kuang)井的(de)(de)團(tuan)(tuan)委負責人(ren)，我一定以此次學(xue)習為(wei)(wei)契(qi)機，取人(ren)之長，補己之短(duan)，用實際行(xing)動激勵更多的(de)(de)青年(nian)參與到創(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)效中。”

泰興物業(ye)(ye)團委副書記吳永超：“作(zuo)為剛剛經歷(li)合(he)并、不斷蓄力外拓的新泰興，面(mian)對著很(hen)多不可(ke)預測的困難和挑戰。如何(he)利(li)用互聯(lian)網技術去促進工作(zuo)、開拓市(shi)場也是一(yi)個可(ke)以(yi)深入研究的課題。下一(yi)步，我將恪(ke)守“集小力成(cheng)大事(shi)”的螞蟻精神，不斷發揮團員青年(nian)主力軍作(zuo)用，當好企(qi)業(ye)(ye)發展(zhan)先鋒軍。”

此(ci)次學習交流活動，大大開闊(kuo)了基層(ceng)團(tuan)干部及(ji)青年(nian)創(chuang)客的視野(ye)，拓展(zhan)了工作(zuo)思(si)路，為(wei)全(quan)面提(ti)(ti)升基層(ceng)團(tuan)組織工作(zuo)水平、做(zuo)好對(dui)標(biao)工作(zuo)搭(da)建了良好平臺。參觀學習結(jie)束后，大家紛(fen)紛(fen)表示，要充分借(jie)鑒先進經驗，將(jiang)所學、所悟與工作(zuo)實際(ji)結(jie)合起來(lai)，理(li)思(si)路、定措施，提(ti)(ti)境界、提(ti)(ti)標(biao)準，切實增強創(chuang)新意識和發(fa)展(zhan)意識，為(wei)推動集團(tuan)公司高(gao)質量發(fa)展(zhan)貢(gong)獻(xian)青春智慧和力量。