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貫徹落實工作會精神

“四新山能”引領能源集團改革轉型發展

發布日期:2016年02月22日    姜玉泰     來源:山東能源集團網站

本網濟(ji)南訊 據專家(jia)分析,今年將(jiang)有一批(pi)煤炭企業倒閉。以煤為基(ji)的(de)能源集團未來會怎(zen)么(me)樣?在2016年工作會議上(shang),董事(shi)長(chang)、黨委書記李位民鄭重提出,力爭在“十三(san)五”期間實現(xian)打(da)造“實力、價值、活力、和諧”“四新山能”的(de)戰略(lve)目標(biao)。

“實力(li)新山(shan)能”是通過推進(jin)增量(liang)(liang)(liang)發展,力(li)爭(zheng)到“十三五”末集團資產(chan)(chan)總(zong)額突破3000億(yi)元,營業收入(ru)突破3000億(yi)元,優(you)質煤(mei)炭產(chan)(chan)量(liang)(liang)(liang)提(ti)升并穩定(ding)在2億(yi)噸水平,電力(li)裝機(ji)容量(liang)(liang)(liang)達到1000萬千瓦(wa),新興(xing)產(chan)(chan)業收入(ru)翻一(yi)番,省外及海外業務收入(ru)超(chao)過30%,集團規模效應(ying)和品牌優(you)勢持續提(ti)升。

“價值新山能”是指加快資(zi)(zi)產(chan)(chan)資(zi)(zi)本化、資(zi)(zi)本證(zheng)券化步(bu)伐(fa),力爭打造4個上市公司,資(zi)(zi)本證(zheng)券化率達到10%。抓住(zhu)機遇,全力打好(hao)“去(qu)產(chan)(chan)能”殲滅戰,剝(bo)離不良資(zi)(zi)產(chan)(chan)300億元以上,凈資(zi)(zi)產(chan)(chan)收益率、國有資(zi)(zi)本保(bao)值增值率分別提(ti)高4.5和6個百(bai)分點(dian)。全面開展減(jian)負(fu)瘦(shou)身行(xing)動,集團用工(gong)(gong)總量控制在(zai)15萬人以內(nei),人均(jun)工(gong)(gong)效提(ti)高57個百(bai)分點(dian)。

“活力(li)新山(shan)能”的目(mu)標是(shi),國有(you)資(zi)本(ben)投資(zi)公司改建工作(zuo)全面完成,戰(zhan)(zhan)略(lve)清(qing)晰、治理規(gui)范、上下(xia)協(xie)同、投資(zi)穩(wen)健(jian)、有(you)效制(zhi)衡的管理格局基本(ben)形成。理清(qing)上下(xia)權責邊界,實施(shi)分(fen)兵(bing)突(tu)圍、分(fen)線作(zuo)戰(zhan)(zhan)、分(fen)灶吃飯,使各單位(wei)真正成為自主(zhu)經營(ying)、自負盈虧、自我(wo)約束、自我(wo)發展“四自”主(zhu)體。混合(he)所有(you)制(zhi)改革取得重(zhong)要(yao)突(tu)破(po),企業內在活力(li)充分(fen)釋放。大力(li)實施(shi)人(ren)才(cai)強企和創新驅(qu)動戰(zhan)(zhan)略(lve),科(ke)技貢獻率(lv)達(da)到(dao)55%以(yi)上。

“和諧新(xin)山能”的內涵是(shi),堅(jian)持共享發(fa)展(zhan)理念,加快推(tui)進收入分配(pei)制度改革,普惠改革發(fa)展(zhan)成(cheng)果(guo),提升發(fa)展(zhan)的內生動力和職工(gong)群眾的幸福指數。履行國(guo)有企業的社會責任(ren),構建綠色(se)低碳產業發(fa)展(zhan)體(ti)(ti)系(xi),煤炭清潔轉化(hua)(hua)率達(da)到30%。大力推(tui)進文化(hua)(hua)強企建設,集團(tuan)上下真正成(cheng)為命(ming)運共同體(ti)(ti)和利益共同體(ti)(ti),香蕉视频下载(zai)的凝聚力、感(gan)召力有效(xiao)發(fa)揮,集團(tuan)文化(hua)(hua)軟實(shi)力不斷增(zeng)強。

記者獲(huo)悉,能(neng)源集(ji)團(tuan)打造“四(si)新山能(neng)”的(de)戰略目標,是(shi)經過深入(ru)研討后提出的(de),并且有著(zhu)堅實的(de)基礎。集(ji)團(tuan)自(zi)2011年(nian)掛牌成立以(yi)來,經濟總(zong)量逆(ni)勢攀升。煤(mei)炭產(chan)量連續四(si)年(nian)過億(yi)噸。營業收入(ru)最高達到2297億(yi)元,連續四(si)年(nian)躋身世界500強。資產(chan)總(zong)額由(you)2011年(nian)的(de)1316億(yi)元增至2360億(yi)元。累計實現利稅1041億(yi)元。

與此(ci)同時,能源集團(tuan)不(bu)斷(duan)優(you)化(hua)發展戰(zhan)略(lve)(lve),科學(xue)確(que)定了“三個轉(zhuan)型”的戰(zhan)略(lve)(lve)目(mu)標,初步形(xing)成(cheng)了以(yi)煤(mei)為(wei)基,煤(mei)化(hua)工、電力、裝(zhuang)備(bei)制造、現代服務(wu)、醫療健(jian)康(kang)等多元產(chan)業(ye)發展格局,產(chan)業(ye)定位(wei)更加清晰。后發優(you)勢也(ye)在持(chi)續培育中。截至目(mu)前,已經建成(cheng)煤(mei)炭(tan)項目(mu)19個、非(fei)煤(mei)項目(mu)72個,新增煤(mei)炭(tan)產(chan)能3645萬(wan)噸(dun),新建項目(mu)轉(zhuan)移人員(yuan)3.1萬(wan)人。內部改革全面(mian)深化(hua)。先后組(zu)建了2個區域化(hua)公司(si)、5個專(zhuan)業(ye)化(hua)公司(si)和(he)財務(wu)公司(si),裝(zhuang)備(bei)制造、醫療健(jian)康(kang)等產(chan)業(ye)整合(he)起步。“三項制度”改革深入(ru)推(tui)進,經營機制快速轉(zhuan)換。企業(ye)形(xing)象(xiang)、行(xing)業(ye)地位(wei)和(he)社(she)會影響(xiang)力持(chi)續提升。

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