本(ben)網淄博訊 面對當前嚴峻的煤炭形(xing)勢(shi)，如何統一員(yuan)工(gong)(gong)思(si)想，激發員(yuan)工(gong)(gong)活力？日前，淄礦集團以開展“三轉一強化”形(xing)勢(shi)任(ren)務主題教育(yu)活動為契(qi)機，采取多種形(xing)式開展形(xing)勢(shi)任(ren)務教育(yu)，讓員(yuan)工(gong)(gong)明形(xing)勢(shi)、知(zhi)措(cuo)施、增信心，為全面打(da)贏“2016生存保衛戰”助力加油。

“我們(men)要發(fa)揮螞(ma)蟻協同作戰的精神。只有(you)大伙(huo)兒齊心協力(li)，發(fa)揮全員(yuan)(yuan)的力(li)量，才能戰勝困(kun)難。”日前，唐口煤業公司“宣講員(yuan)(yuan)”王風梅走(zou)進運搬工區，以“螞(ma)蟻的力(li)量”為題(ti)，為員(yuan)(yuan)工上了一堂生動的形勢(shi)任務教育課(ke)。

唐口(kou)煤業公司(si)成立了由(you)30年以上工(gong)齡(ling)的(de)(de)(de)老(lao)員工(gong)、情系礦山的(de)(de)(de)礦工(gong)父(fu)子和“知心大姐”等7名成員組成的(de)(de)(de)“宣講小組”，深入各單位開展“三轉一強化”形(xing)勢任務巡回宣講。

“宣講(jiang)員(yuan)”結合(he)能源集團轉(zhuan)軌建制、轉(zhuan)型升級、轉(zhuan)變方式的(de)(de)(de)實際，以(yi)及(ji)當前嚴峻(jun)的(de)(de)(de)市場形(xing)勢和礦井儲量和產(chan)能大幅縮減的(de)(de)(de)實際情況，引導(dao)廣(guang)大員(yuan)工(gong)增強(qiang)過“苦日子”的(de)(de)(de)意識，發揚特別能吃苦、特別能戰斗的(de)(de)(de)優良(liang)傳(chuan)統(tong)和作風，主動(dong)為企業擔責分憂、獻計獻策，助(zhu)力企業轉(zhuan)型重生。截至目(mu)前，“宣講(jiang)小組”已宣講(jiang)13場次(ci)，760余名員(yuan)工(gong)聽取(qu)宣講(jiang)。

正通(tong)煤(mei)業公(gong)司(si)在(zai)層層開(kai)展(zhan)形勢(shi)任務宣(xuan)講的同時，在(zai)全(quan)公(gong)司(si)范圍(wei)內開(kai)展(zhan)了(le)“怎(zen)么(me)看(kan)、如何(he)干”大(da)討(tao)論活(huo)動(dong)，組織(zhi)員工圍(wei)繞“困難形勢(shi)怎(zen)么(me)看(kan)”、“攻(gong)堅克難如何(he)干”、“完成(cheng)全(quan)年安全(quan)目標(biao)應該怎(zen)么(me)抓”開(kai)展(zhan)大(da)討(tao)論，提(ti)升員工戰勝困難的信心和決心。巴彥高勒煤(mei)礦則在(zai)“工作標(biao)準再提(ti)高”上做文(wen)章。組織(zhi)人(ren)員以“精益就是(shi)工作標(biao)準和效(xiao)益最大(da)化”為題撰寫輔導材料，并印制1100余(yu)份發放給全(quan)礦員工，引導大(da)家提(ti)高工作標(biao)準，向(xiang)管(guan)理(li)要(yao)效(xiao)益，向(xiang)質量求價值，向(xiang)安全(quan)取利潤。。

許(xu)廠煤礦從(cong)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)反映的(de)(de)焦點和(he)難點問題(ti)中尋(xun)找(zhao)課題(ti)，有(you)針對性地開(kai)展教育，解(jie)(jie)(jie)決(jue)(jue)問題(ti)。要求各支部把原來的(de)(de)每月一(yi)(yi)次(ci)(ci)分(fen)析員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)思(si)想狀況(kuang)，改(gai)為每旬一(yi)(yi)次(ci)(ci)，及時了(le)解(jie)(jie)(jie)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)的(de)(de)所(suo)思(si)所(suo)想，及時幫助(zhu)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)解(jie)(jie)(jie)決(jue)(jue)實際問題(ti)。2月22日，通防分(fen)區了(le)解(jie)(jie)(jie)到，部分(fen)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)因(yin)技能素質(zhi)難以適應(ying)當前(qian)一(yi)(yi)人兼(jian)崗、混崗作(zuo)業的(de)(de)形勢，出現畏(wei)難情(qing)緒。通防分(fen)區黨支部立即組建“黨員(yuan)(yuan)(yuan)技能服務站”、“員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)技能培訓臺”等平(ping)臺，組織(zhi)黨員(yuan)(yuan)(yuan)利用業余時間幫助(zhu)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)盡快(kuai)提升技能，緩解(jie)(jie)(jie)了(le)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)工(gong)(gong)作(zuo)壓(ya)力。目前(qian)，該礦已(yi)解(jie)(jie)(jie)決(jue)(jue)員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)所(suo)提出的(de)(de)了(le)解(jie)(jie)(jie)稅(shui)收問題(ti)、幫助(zhu)家屬找(zhao)工(gong)(gong)作(zuo)等實際問題(ti)140余個。