5月22日和23日,山東能(neng)源集團思(si)想政治(zhi)工(gong)作(zuo)推進會在淄礦集團許廠煤(mei)礦召(zhao)開。這是一次(ci)交流經驗(yan),剖析問題,深入探(tan)討新(xin)形勢下加強和改進思(si)想政治(zhi)工(gong)作(zuo)新(xin)思(si)路、新(xin)途徑、新(xin)舉(ju)措的重(zhong)要(yao)會議,必將促進企業更好(hao)地抓住“思(si)想政治(zhi)工(gong)作(zuo)這條生命線”,為打(da)造(zao)現代化國(guo)際化卓越能(neng)源企業注入強大(da)的正(zheng)能(neng)量。
思(si)想是(shi)行為的(de)先導。思(si)想政治(zhi)工作是(shi)企業生存與發(fa)展(zhan)的(de)生命線,是(shi)山東(dong)能(neng)源(yuan)集團戰勝困難、實(shi)現跨越發(fa)展(zhan)的(de)重要保證(zheng),這(zhe)一點已經被我們(men)的(de)發(fa)展(zhan)實(shi)踐(jian)反復證(zheng)明。
山東(dong)能源集團(tuan)組建(jian)以(yi)來,三年(nian)邁(mai)出了(le)(le)三大步:第一年(nian)煤炭(tan)產量跨入億噸級行(xing)列(lie),第二年(nian)進入世界500強,第三年(nian)在世界500強中(zhong)前移87位,企業綜合實力(li)和影響力(li)越來越強。這些成績的(de)取得(de),從外(wai)部環境(jing)上講(jiang),是趕(gan)上了(le)(le)煤炭(tan)“黃金十年(nian)”的(de)末班車;從內生動力(li)上講(jiang),思想(xiang)政治工作和香蕉视(shi)频(pin)下载建(jian)設發揮了(le)(le)至關重要的(de)作用。
思想(xiang)政治工(gong)(gong)作是(shi)解決好世界(jie)觀(guan)(guan)、人(ren)生觀(guan)(guan)、價值觀(guan)(guan)這(zhe)個(ge)“總開關(guan)(guan)(guan)”的(de)關(guan)(guan)(guan)鍵。一個(ge)人(ren),只有(you)解決了這(zhe)個(ge)“總開關(guan)(guan)(guan)”問題,才(cai)能正確處理個(ge)人(ren)和集體(ti)、個(ge)人(ren)和企業(ye)的(de)關(guan)(guan)(guan)系(xi)。在行業(ye)“寒冬”里,20多萬山東(dong)能源(yuan)人(ren)之所以信心(xin)不(bu)失、干勁不(bu)減,樹(shu)立(li)起“人(ren)人(ren)都(dou)是(shi)經營者、崗位都(dou)是(shi)利(li)潤源(yuan)”的(de)理念(nian),爭(zheng)相“把設備當(dang)人(ren)待,把材(cai)料當(dang)錢用”、“人(ren)人(ren)為效(xiao)益而干、人(ren)人(ren)為成本(ben)而算(suan)”,變被動降本(ben)為主(zhu)動控本(ben),正是(shi)因為持續(xu)不(bu)斷的(de)思想(xiang)政治工(gong)(gong)作解決了員工(gong)(gong)們“三觀(guan)(guan)”問題,明確了個(ge)人(ren)與企業(ye)的(de)依(yi)存關(guan)(guan)(guan)系(xi)。
思(si)(si)(si)想政(zheng)(zheng)治(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)關鍵在(zai)(zai)(zai)(zai)創新(xin)(xin)(xin),必須與時(shi)(shi)俱進。過(guo)(guo)去行之(zhi)有(you)效的(de)(de)(de)好方(fang)法要(yao)繼承,但是要(yao)在(zai)(zai)(zai)(zai)發展中繼承,要(yao)揚棄(qi),不(bu)(bu)能(neng)拘泥于傳統(tong)方(fang)法,更(geng)不(bu)(bu)能(neng)形(xing)成(cheng)(cheng)“兩張皮”,要(yao)敢于創新(xin)(xin)(xin)、善于創新(xin)(xin)(xin)。山東能(neng)源集團在(zai)(zai)(zai)(zai)全(quan)國(guo)多半煤炭(tan)企(qi)業(ye)虧損(sun)的(de)(de)(de)情(qing)況(kuang)下,依然平(ping)穩(wen)發展,得(de)益于思(si)(si)(si)想政(zheng)(zheng)治(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)不(bu)(bu)斷創新(xin)(xin)(xin),貼(tie)近(jin)了(le)實(shi)際,貼(tie)近(jin)了(le)員工(gong)(gong)(gong),實(shi)現了(le)入腦(nao)入心(xin),轉(zhuan)化成(cheng)(cheng)了(le)攻堅克難(nan)的(de)(de)(de)行動。淄礦(kuang)集團創造(zao)的(de)(de)(de)思(si)(si)(si)想政(zheng)(zheng)治(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)“只有(you)起(qi)點、沒有(you)終點,永遠在(zai)(zai)(zai)(zai)路(lu)上”的(de)(de)(de)經(jing)驗,為企(qi)業(ye)度危解困提供了(le)保障;協莊(zhuang)煤礦(kuang)的(de)(de)(de)“代(dai)(dai)理兒女”、福城煤礦(kuang)的(de)(de)(de)“暖心(xin)服(fu)務站(zhan)”,都(dou)為在(zai)(zai)(zai)(zai)省外(wai)創業(ye)的(de)(de)(de)職工(gong)(gong)(gong)安身、安心(xin)、安業(ye)發揮了(le)很好的(de)(de)(de)作(zuo)用;唐口煤礦(kuang)、許廠(chang)煤礦(kuang)、岱(dai)莊(zhuang)煤礦(kuang)等(deng)(deng)單(dan)位的(de)(de)(de)員工(gong)(gong)(gong)幫助計劃(hua)、全(quan)員大(da)溝通、虛擬社區、“五小”工(gong)(gong)(gong)作(zuo)法等(deng)(deng),都(dou)是具有(you)鮮明時(shi)(shi)代(dai)(dai)特色的(de)(de)(de)思(si)(si)(si)想政(zheng)(zheng)治(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)優質產品。這次會議上,交流探討了(le)許多好做法,只要(yao)開(kai)動腦(nao)筋不(bu)(bu)斷創新(xin)(xin)(xin),把(ba)社會主(zhu)義(yi)核(he)心(xin)價值體系建設(she)(she)作(zuo)為思(si)(si)(si)想政(zheng)(zheng)治(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)和香(xiang)蕉视(shi)频下载建設(she)(she)的(de)(de)(de)核(he)心(xin)內(nei)容,作(zuo)為企(qi)業(ye)發展的(de)(de)(de)“靈魂工(gong)(gong)(gong)程”,就一(yi)定能(neng)夠引導廣大(da)干(gan)部職工(gong)(gong)(gong)徹(che)底破除在(zai)(zai)(zai)(zai)煤炭(tan)“黃金(jin)十(shi)年”時(shi)(shi)期形(xing)成(cheng)(cheng)的(de)(de)(de)“盛世心(xin)態”,等(deng)(deng)靠(kao)要(yao)熬的(de)(de)(de)“計劃(hua)經(jing)濟心(xin)態”,悲(bei)觀(guan)發愁的(de)(de)(de)“畏難(nan)心(xin)態”,坐(zuo)等(deng)(deng)市場(chang)好轉(zhuan)的(de)(de)(de)“被(bei)動心(xin)態”,消極(ji)回避形(xing)勢變(bian)化、不(bu)(bu)愿正視各類問題(ti)的(de)(de)(de)“抗(kang)拒心(xin)態”,以一(yi)種(zhong)積極(ji)的(de)(de)(de)、充滿“正能(neng)量”的(de)(de)(de)心(xin)態應(ying)對目前的(de)(de)(de)形(xing)勢,“自己(ji)的(de)(de)(de)日(ri)子自己(ji)過(guo)(guo),自己(ji)的(de)(de)(de)夢自己(ji)圓”,以思(si)(si)(si)想大(da)解放、觀(guan)念大(da)更(geng)新(xin)(xin)(xin)促進企(qi)業(ye)改革發展實(shi)現新(xin)(xin)(xin)突破!