“今天，我們在這里成(cheng)立職(zhi)工(gong)技術(shu)工(gong)藝創新創意協會，希(xi)望通(tong)過(guo)這個載體，在(zai)公司上下(xia)倡導‘創新、求實、協作’精神，大力弘揚‘敢為人先、爭創一流、崇尚首創、寬容失敗’的創新文化……”

“今天我們在這(zhe)里播下(xia)了(le)創(chuang)(chuang)新(xin)的種子，希(xi)望(wang)我們企業的技(ji)術創(chuang)(chuang)新(xin)、工藝創(chuang)(chuang)新(xin)工作在協會的精心培育下(xia)、在廣(guang)大會員的共同(tong)努力下(xia)能夠(gou)結(jie)出累累碩果……”

“……”

“……”

3月(yue)21日，一陣陣熱烈的掌聲在山能重裝集團新汶分公司二樓會議室不時地傳出，原來，由該公司工會發起的職工技術工藝創新創意協會成立大會正在進行著。來自該公司具有(you)技術專長(chang)或在技術革新中有(you)著顯著成績的技術工(gong)人(ren)、工(gong)程技術人(ren)員(yuan)等70余人圍繞“創新”話題開展討論、共話發展。

職(zhi)工技術工藝(yi)創(chuang)新創(chuang)意協(xie)會，這個詞聽著很新鮮。據新汶分公司黨(dang)委書記、總經(jing)理陳元(yuan)京介紹，該協(xie)會的(de)成立(li)，是由工會發起的，為進一步全面(mian)深化(hua)技術創新工(gong)作(zuo)，緊緊圍繞“創新、提質、提效、降本”工作主基調，切(qie)實打造(zao)一支知識型(xing)(xing)、技能型(xing)(xing)、創新型(xing)(xing)、探索型(xing)(xing)的高素質(zhi)職工隊(dui)伍。

創新(xin)的瓶(ping)頸首(shou)先(xian)是認識的瓶(ping)頸，創新(xin)工作要有成效(xiao)，就要先(xian)做到(dao)解放思想。今年(nian)年(nian)初(chu)，新(xin)汶分公司(si)大力(li)倡導“創新、求實、協作”的精神，弘揚“敢為人先、爭創一流、崇尚首創、寬容失敗”的創新文化，使職工的創新想法得到尊重、創新熱情得到保護、創新才能得到發揮、創新成果得到肯定。隨著職工“創新文化”的不斷推進，職工參與創新工作的積極性不斷增強，“職工技術工藝(yi)創新創意協會”應運而生，為推進職工技術創新(xin)再上(shang)臺階提供(gong)了有力保障(zhang)。

該(gai)協會是由技(ji)術工(gong)人(ren)、工(gong)程技(ji)術人(ren)員、管理干部自愿(yuan)參加組(zu)成的群眾團體(ti)組(zu)織。協會的組建更好的發揮了職工(gong)群眾技(ji)術人才優勢，提高協會成員技(ji)術水平，圍繞(rao)改(gai)進工(gong)藝、革新發明、降(jiang)低成本等方面，從而提高勞動生產效率、產品質量和服務質量。深入地開(kai)展技術攻(gong)關，工(gong)藝革(ge)新，探索實踐活動(dong)，促進(jin)企業生產(chan)技術進(jin)步(bu)，提高(gao)職工(gong)技術素(su)質,建立一支高水平的職工隊伍。

針對(dui)在生產實際中出現的實際問(wen)題，協(xie)會不斷開展技(ji)術(shu)攻(gong)關，在工裝改造革新等(deng)方(fang)面(mian)開展創造(zao)性工作，并對(dui)危害職工安全(quan)與健康的隱患，進行技(ji)術整改活(huo)動。

“我們希望能夠(gou)通過開展群眾性的(de)技術交流活動(dong)，搞(gao)好對青年職工的(de)傳、幫、帶(dai)，切實能夠(gou)為職工(gong)群眾(zhong)提供一個發揮職工(gong)創造熱情和創新潛(qian)能的平臺，提高廣大干部職工(gong)的自主創新能力、技(ji)能業務(wu)水平。”說起協會成立的初衷，陳(chen)元京說道，“這不僅是企(qi)業科技(ji)(ji)強(qiang)企(qi)、科技(ji)(ji)興企(qi)的(de)(de)重要(yao)舉措，也是吸引(yin)和(he)(he)集聚人(ren)才(cai)、培(pei)養人(ren)才(cai)的(de)(de)重要(yao)途(tu)徑，為(wei)企(qi)業高質量發展提供(gong)強(qiang)有力的(de)(de)人(ren)才(cai)支(zhi)撐和(he)(he)保障。”