為更好地(di)凝(ning)聚廣(guang)大員(yuan)工(gong)智慧和力量，激(ji)發員(yuan)工(gong)當家作(zuo)主(zhu)的主(zhu)人(ren)翁意(yi)識，提高員(yuan)工(gong)參與公(gong)司(si)管(guan)理的工(gong)作(zuo)熱情，積極為公(gong)司(si)發展獻(xian)計(ji)獻(xian)策，近日，山東能源肥(fei)礦(kuang)(kuang)集團礦(kuang)(kuang)服公(gong)司(si)工(gong)會組織(zhi)開展“我為發展獻良策”合理化建議征集活動。

本次征(zheng)集(ji)活動圍(wei)繞(rao)公(gong)司(si)2020年穩中求進、進中求變的整體工作思路，結合公司安全生產、經營管理、混改工作、項目化管理、煤礦托管、職業經理人制度確立、文體活動、員工生活及其他員工關心的問題提出建議，并針對公司日前存在的不足之處提出改進方法和措施，凡是有益于經營管理目標實現、具有創新性和可操作性的意見建議均在征集之列。為確保活動扎實有效，公司工會提出了“所提建議要結合公司發展實際，有針對性、可行性、前瞻性”的要求，并設立合理化建議獎，最終經公司采納建議者，公司工會將對上報的意見建議組織進行評審，并(bing)給(gei)予一定獎勵。同時明確各單位(wei)車間工會主席是“我為(wei)發展(zhan)獻良策(ce)”活動的第一責任人，大力宣傳開展(zhan)“我為(wei)發展(zhan)獻良策(ce)”活動的重要意(yi)義、活動內(nei)容和(he)基本(ben)要求(qiu)，廣(guang)泛征求(qiu)發展(zhan)建議，認(ren)真(zhen)引導(dao)員工動腦(nao)筋、出主意(yi)、想辦法，提出切實可行的建議，做好建議的收集、登(deng)記(ji)等(deng)工作。