新礦集團把巡(xun)(xun)察(cha)反饋意見、問題線索督(du)促(cu)整改(gai)(gai)作為關鍵環節，堅持巡(xun)(xun)察(cha)推(tui)進(jin)(jin)與(yu)整改(gai)(gai)壓茬進(jin)(jin)行，問題線索督(du)辦與(yu)問責追究貫穿始終(zhong)，通過建立單位、部門、黨委(wei)巡(xun)(xun)察(cha)辦公室“三位一體”聯動整改(gai)(gai)督(du)促(cu)機制，扎(zha)實做好巡(xun)(xun)察(cha)整改(gai)(gai)“后(hou)半篇(pian)文章”。

壓實(shi)(shi)被巡察(cha)單(dan)(dan)(dan)位整(zheng)改(gai)(gai)主(zhu)體(ti)責(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)。巡察(cha)問題(ti)整(zheng)改(gai)(gai)以單(dan)(dan)(dan)位為主(zhu)，被巡察(cha)單(dan)(dan)(dan)位是整(zheng)改(gai)(gai)的(de)責(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)主(zhu)體(ti)，嚴格(ge)督促(cu)落實(shi)(shi)單(dan)(dan)(dan)位黨政主(zhu)要(yao)負責(ze)(ze)(ze)(ze)人(ren)巡察(cha)整(zheng)改(gai)(gai)第一責(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)人(ren)職責(ze)(ze)(ze)(ze)，堅持巡察(cha)前(qian)即知即改(gai)(gai)、巡察(cha)中立行立改(gai)(gai)、巡察(cha)后全(quan)面整(zheng)改(gai)(gai)，制定整(zheng)改(gai)(gai)方(fang)案(an)，分(fen)散整(zheng)改(gai)(gai)任(ren)務，落實(shi)(shi)整(zheng)改(gai)(gai)措(cuo)施，建立問題(ti)清單(dan)(dan)(dan)、責(ze)(ze)(ze)(ze)任(ren)清單(dan)(dan)(dan)、任(ren)務清單(dan)(dan)(dan)，全(quan)面抓好整(zheng)改(gai)(gai)落實(shi)(shi)。

壓實(shi)職(zhi)能部門巡察(cha)整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)督(du)辦責任(ren)。按照“歸(gui)口管(guan)理(li)、各司其職(zhi)”的原(yuan)則，巡察(cha)問(wen)題督(du)辦以部門為(wei)主，落(luo)實(shi)職(zhi)能部門督(du)辦責任(ren)，通(tong)過召開反腐(fu)倡(chang)廉建(jian)設監督(du)檢查聯席會(hui)(hui)議(yi)，以“問(wen)題督(du)辦單”形式，向職(zhi)能部門分解整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)督(du)辦任(ren)務。職(zhi)能部門圍繞(rao)巡察(cha)問(wen)題督(du)辦，通(tong)過召開專業例會(hui)(hui)、定期調度(du)、聯合會(hui)(hui)審(shen)、開展專項檢查等(deng)方式嚴格督(du)辦審(shen)核，實(shi)現了(le)巡察(cha)整(zheng)(zheng)(zheng)改(gai)閉合管(guan)理(li)。

壓實(shi)黨委巡(xun)察(cha)(cha)辦公室督(du)(du)(du)(du)導責任。黨委巡(xun)察(cha)(cha)辦充分(fen)發揮(hui)協(xie)調保障、督(du)(du)(du)(du)辦指導、監(jian)督(du)(du)(du)(du)考核(he)職能，建(jian)立了巡(xun)察(cha)(cha)整改(gai)(gai)聯絡員協(xie)調、定期(qi)匯報(bao)(bao)、整改(gai)(gai)任務銷號、問(wen)題線索梳理(li)督(du)(du)(du)(du)辦、定期(qi)分(fen)析通(tong)報(bao)(bao)、責任追究、資料歸檔管理(li)等(deng)整改(gai)(gai)落實(shi)制度，對被巡(xun)察(cha)(cha)單(dan)位(wei)巡(xun)察(cha)(cha)整改(gai)(gai)方案、整改(gai)(gai)工作報(bao)(bao)告以及部(bu)門整改(gai)(gai)督(du)(du)(du)(du)導報(bao)(bao)告嚴格督(du)(du)(du)(du)辦、把關審核(he)、整改(gai)(gai)辦結銷號。