在山東能源集團2019年工作會上，集團(tuan)黨委(wei)書記、董事長李位(wei)民要求(qiu)：扎實開展“唱響解放(fang)思想更新(xin)觀念(nian)主旋律，打好(hao)抓住機遇高質(zhi)量(liang)發(fa)展主動(dong)仗”活動(dong)。這(zhe)為我們新(xin)一年工作提供了遵循和方(fang)向，必(bi)將成為2019年的(de)山能亮點。
思想(xiang)(xiang)(xiang)是(shi)行動的(de)先導(dao)和(he)動力。習近平總書記指出:“解放(fang)思想(xiang)(xiang)(xiang)是(shi)前提,是(shi)解放(fang)和(he)發展社會(hui)生產力、解放(fang)和(he)增強(qiang)社會(hui)活力的(de)總開關。”西方哲學家培根說：“思想(xiang)(xiang)(xiang)決定行為，行為決定習慣(guan)。”我國古(gu)人也認為，思之(zhi)所及(ji)，行之(zhi)所至。有正確的(de)思想(xiang)(xiang)(xiang)，才(cai)有正確的(de)行為；有積極(ji)的(de)思想(xiang)(xiang)(xiang)，才(cai)有積極(ji)的(de)行為。思想(xiang)(xiang)(xiang)延綿不斷，串(chuan)聯中外，是(shi)智慧，但也會(hui)固化，要(yao)跟(gen)上時(shi)(shi)代(dai)就(jiu)要(yao)不斷地解放(fang)思想(xiang)(xiang)(xiang)更新觀念。我們正處在一個變革的(de)時(shi)(shi)代(dai)，一個知識(shi)大爆發的(de)時(shi)(shi)代(dai)，一個日新月異的(de)時(shi)(shi)代(dai)，思想(xiang)(xiang)(xiang)解放(fang)的(de)步伐慢了就(jiu)會(hui)帶來行為上滯后于時(shi)(shi)代(dai)。
思(si)想(xiang)(xiang)有多(duo)(duo)遠，腳步(bu)才能(neng)走(zou)多(duo)(duo)遠。有怎樣的(de)(de)(de)觀念，才能(neng)成就(jiu)怎樣的(de)(de)(de)發(fa)展(zhan)格局(ju)。回首(shou)望去，山東能(neng)源集(ji)團有過領風氣(qi)之先(xian)的(de)(de)(de)輝煌(huang)，有過多(duo)(duo)項(xiang)“走(zou)在前(qian)列”的(de)(de)(de)業(ye)(ye)績，靠(kao)得都是解放思(si)想(xiang)(xiang)。今天對標先(xian)進企業(ye)(ye)，我們經濟(ji)結構調(diao)整、產業(ye)(ye)轉型升(sheng)級步(bu)伐(fa)慢(man)了，傳統產業(ye)(ye)競爭優勢和省內區位優勢弱了，后備資源和科(ke)技支(zhi)撐力差了。正如李位民董事長說(shuo)的(de)(de)(de)，“這差距、那差距，歸(gui)根到(dao)底是干部職工思(si)想(xiang)(xiang)觀念陳舊、創新(xin)進取(qu)意識淡薄的(de)(de)(de)差距，也是制約山東能(neng)源集(ji)團加快(kuai)新(xin)舊動能(neng)轉換、實現(xian)高質量發(fa)展(zhan)的(de)(de)(de)最大(da)障礙。”
解放(fang)思(si)(si)(si)想(xiang)(xiang)不(bu)(bu)是“胡思(si)(si)(si)亂想(xiang)(xiang)”。首(shou)先要(yao)堅(jian)定不(bu)(bu)移(yi)地在習近平新(xin)(xin)時代(dai)中國特(te)色(se)社會(hui)主義思(si)(si)(si)想(xiang)(xiang)指引下，遵守“紅線(xian)思(si)(si)(si)維”和“底線(xian)思(si)(si)(si)維”，依(yi)法依(yi)規地去(qu)思(si)(si)(si)去(qu)想(xiang)(xiang)怎樣做(zuo)(zuo)強做(zuo)(zuo)優(you)做(zuo)(zuo)大企業，怎樣增加干部(bu)員工的(de)幸福指數。其(qi)次要(yao)看(kan)清差距找準(zhun)關鍵點。山東能(neng)源(yuan)集團亟待解決(jue)的(de)問題是：有(you)的(de)單(dan)位(wei)傳統(tong)思(si)(si)(si)維與路(lu)(lu)徑依(yi)賴嚴重(zhong)，跳不(bu)(bu)出煤炭看(kan)能(neng)源(yuan)，缺乏(fa)戰略眼(yan)光(guang)和長(chang)遠眼(yan)光(guang)；有(you)的(de)領導(dao)干部(bu)小進則滿、小富即(ji)安，遇(yu)到新(xin)(xin)問題只會(hui)用老辦法，守舊有(you)余，創新(xin)(xin)不(bu)(bu)足，思(si)(si)(si)想(xiang)(xiang)作風(feng)、能(neng)力(li)素質(zhi)、擔當精神都不(bu)(bu)能(neng)適(shi)應高質(zhi)量發展要(yao)求(qiu)。山能(neng)干部(bu)員工解放(fang)思(si)(si)(si)想(xiang)(xiang)要(yao)從“八破八立(li)”出發，當務之急是破除(chu)“自甘(gan)現狀”“抱殘(can)守缺”“路(lu)(lu)徑依(yi)賴”“因(yin)循慣例”的(de)守舊觀念,樹(shu)立(li)“走在前列”“自我革命”“勇闖新(xin)(xin)路(lu)(lu)”“敢創新(xin)(xin)例”的(de)改革思(si)(si)(si)維，其(qi)次要(yao)破除(chu)“畏(wei)首(shou)畏(wei)尾”“大手大腳”“坐地自劃”“急功近利(li)”的(de)陳舊觀念，樹(shu)立(li)“攻堅(jian)克難”“艱(jian)苦奮斗”“協同(tong)共贏(ying)”“善(shan)作善(shan)成(cheng)”的(de)全(quan)新(xin)(xin)思(si)(si)(si)維。
實踐無(wu)止境，發展無(wu)止境，解放(fang)(fang)思想(xiang)也永無(wu)止境。思想(xiang)解放(fang)(fang)的程度(du)，決定著發展的廣度(du)和深(shen)度(du)。集團工作會(hui)議確定的2019年總體思路、任務目標(biao)、重點項目安排體現了解放(fang)(fang)思想(xiang)把(ba)握(wo)機遇(yu)，既圖之長遠，又擔負著歷史責任。讓我們用(yong)足用(yong)好解放(fang)(fang)思想(xiang)這一強(qiang)大(da)武器，凝聚擔當作為、干事創業、走在前列的強(qiang)大(da)力量，贏得時代、贏得未來！
