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“度危求進進行時”專欄

深度挖掘企業的“青春能”——蔣莊煤礦青年創新聯合會促創新創效

發布日期:2015年05月22日    劉發    

 

“除了(le)干好本職工作,每(mei)天(tian)思考最(zui)多的就是如何通過(guo)創新幫助(zhu)單(dan)位節約成本、提(ti)高工作效率。”山東(dong)能源棗(zao)礦(kuang)集團蔣莊(zhuang)煤礦(kuang)通風工區技術員孔(kong)猛對筆者說。

孔猛是該礦青年創新(xin)聯合會(hui)(hui)通防(fang)地測分會(hui)(hui)副(fu)會(hui)(hui)長,該礦青年創新(xin)聯合會(hui)(hui)的(de)100多名成員和(he)他一樣,都有(you)著實施創新(xin)項目的(de)緊迫感和(he)責任(ren)感,都有(you)著創新(xin)創效的(de)熱情。

煤炭市場(chang)持續遇冷,向創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)要(yao)效益(yi)成(cheng)為蔣(jiang)莊煤礦度危求進的(de)(de)重要(yao)舉措。蔣(jiang)莊煤礦現有35歲(sui)以下(xia)青工(gong)2060人,占礦井(jing)職工(gong)總數(shu)的(de)(de)32.2%。為打造一支善(shan)于(yu)創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)、勇于(yu)擔當的(de)(de)青年(nian)創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)人才隊伍(wu),為礦井(jing)轉型發展(zhan)(zhan)儲后勁(jing)、聚(ju)力量,該(gai)礦采(cai)取(qu)成(cheng)立青年(nian)創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)聯(lian)合會的(de)(de)方法,把(ba)有共同愛好和(he)志向的(de)(de)青年(nian)人才聚(ju)在(zai)一起,為他們(men)開展(zhan)(zhan)創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)搭建平臺、創(chuang)(chuang)造條件,激(ji)發他們(men)的(de)(de)創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)創(chuang)(chuang)效潛(qian)能(neng)。

“成立青(qing)年創新聯(lian)合會就(jiu)是要為青(qing)年人成長成才搭建一(yi)個加油站、一(yi)個充電室。這個平臺允(yun)許失(shi)敗,但(dan)不允(yun)許不創新。為了(le)工作、創新,失(shi)敗沒(mei)關(guan)系,浪費(fei)一(yi)些材料也沒(mei)關(guan)系,聯(lian)合會可以給你提(ti)供幫助。”蔣(jiang)莊(zhuang)煤礦(kuang)礦(kuang)長任國順對(dui)青(qing)年創新聯(lian)合會的成立給予了(le)最大的支持(chi)和(he)期(qi)望。

“成立青年創新聯(lian)合會,是推進人才戰略實施的(de)創新做法。目前我礦(kuang)分(fen)(fen)別成立了采煤專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)、掘進專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)、機電運(yun)輸專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)、通防地測專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)、礦(kuang)物洗選專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)、非煤專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)、綜合管理專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)七個分(fen)(fen)會。”蔣(jiang)莊(zhuang)煤礦(kuang)青年創新聯(lian)合會秘(mi)書長范茹介紹說。

該(gai)會(hui)(hui)不僅把優(you)秀青(qing)年(nian)納為會(hui)(hui)員,還聘請礦總工程師(shi)、各(ge)專業(ye)副總工程師(shi)以及其他專業(ye)領(ling)域人(ren)(ren)(ren)才等為會(hui)(hui)長(chang)、理事長(chang)、導師(shi),對分會(hui)(hui)工作(zuo)進(jin)行具體指導,幫(bang)助青(qing)年(nian)人(ren)(ren)(ren)解決遇到的(de)難題,與青(qing)年(nian)人(ren)(ren)(ren)一同(tong)實施創新項目(mu)。目(mu)前,該(gai)礦青(qing)年(nian)創新聯合會(hui)(hui)導師(shi)團成(cheng)員有(you)21人(ren)(ren)(ren),青(qing)年(nian)創新聯合會(hui)(hui)有(you)成(cheng)員106人(ren)(ren)(ren)。該(gai)會(hui)(hui)制定了(le)章程7章17條(tiao),編制了(le)2015年(nian)攻關課題計劃(hua)。

“青(qing)(qing)年(nian)人才是我礦創新發(fa)展(zhan)的(de)重要力量,通過(guo)青(qing)(qing)年(nian)創新聯合會(hui)的(de)示范帶動,必將引領我礦創新發(fa)展(zhan)的(de)新風(feng)尚,塑造‘向創新要效益、向創新要發(fa)展(zhan)’的(de)蔣(jiang)莊(zhuang)青(qing)(qing)年(nian)精神。”該礦黨委書記張培龍(long)說。

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