從7月8日開始，中化(hua)集團領(ling)導(dao)班子在(zai)總(zong)經(jing)理(li)、黨組(zu)(zu)(zu)書(shu)記劉德樹同志帶(dai)領(ling)下(xia)，全體班子成員分(fen)別帶(dai)隊，組(zu)(zu)(zu)成由(you)總(zong)部職能部門領(ling)導(dao)參加的13個(ge)調研組(zu)(zu)(zu)，結合(he)正(zheng)在(zai)進(jin)行的安(an)全生(sheng)產大(da)檢查，分(fen)赴(fu)31個(ge)基層企業(ye)，就落實中央八(ba)項(xiang)規定和(he)反“四風(feng)”問題(ti)，深入到經(jing)營管理(li)和(he)科研生(sheng)產一線，廣泛聽(ting)取群眾意見(jian)。

為了更多地(di)掌握到(dao)(dao)真實情(qing)況，集團公司一(yi)改往日按領導(dao)(dao)(dao)分(fen)工(gong)檢查(cha)自己所分(fen)管企(qi)業的(de)情(qing)況，采取交叉進行的(de)方(fang)式，每個班(ban)子(zi)成(cheng)員(yuan)到(dao)(dao)其他同志分(fen)管的(de)單位(wei)進行檢查(cha)和聽(ting)取意見(jian)，避免出現領導(dao)(dao)(dao)因對自己分(fen)管單位(wei)情(qing)況熟而產生習慣性(xing)盲區或群眾不敢(gan)給直接領導(dao)(dao)(dao)提意見(jian)的(de)問題；同時，采取個別談話、召開座(zuo)談會、實地(di)走訪、問卷調查(cha)等多種(zhong)方(fang)式進行，多方(fang)面聽(ting)取群眾對集團領導(dao)(dao)(dao)班(ban)子(zi)和領導(dao)(dao)(dao)班(ban)子(zi)成(cheng)員(yuan)及總部機關的(de)意見(jian)建議(yi)。

此(ci)次調研將持續到(dao)本月(yue)20日，每(mei)(mei)個(ge)調研組(zu)工作結束后，都(dou)要將征求到(dao)的意見建議寫出專題調研報告，為下(xia)一步即將開展的專題討論和(he)查擺問(wen)題提供第一手素材(cai)和(he)可靠依據(ju)，確保教育實踐活動每(mei)(mei)個(ge)環(huan)節的工作都(dou)扎實有(you)效(xiao)。（萬(wan)繼池范(fan)書(shu)偉(wei)）