10月25日(ri)，棗礦集(ji)團濱湖(hu)煤礦(kuang)工會(hui)群監會(hui)集中上崗活動(dong)例行開展。以往，該(gai)礦群監(jian)會集中上崗(gang)時(shi)，對現(xian)場存在的“隱患”檢查和處理的較多，這次上崗與以往不同的是，礦群(qun)監會(hui)專(zhuan)門(men)就各群監(jian)組(zu)群監(jian)員在現場(chang)安全管(guan)理(li)過程中的(de)發現記錄的問題進行了(le)嚴格細致的“查后查”，有力地提升(sheng)了群(qun)監員(yuan)上(shang)崗履職的(de)成效(xiao)。

來到(dao)12216工(gong)(gong)作面，他們對綜采準備(bei)工(gong)(gong)區(qu)班(ban)組群監員在10月18日群眾安全網上綜合管(guan)理系統中(zhong)的(de)填卡內容進行“查后查”發現：“材料巷10#水管處有輕微漏水，整改情況為已整改，目前水管仍然漏水。”“運輸巷皮帶機20#架處托輥磨損嚴重，應及時進行更換，目前沒有更換。”按照《濱湖煤礦群監員上崗履職考核辦法》，對履職不到位的2名群監員進行批評警告。經過近五個小時的巡查，活動圓(yuan)滿結束(shu)，崗后(hou)總結環節分析后(hou)，本次活動(dong)期間共查出群監員履職不嚴不細情況3處，安(an)全隱(yin)患(huan)31條，現場整改16條，提安全合理化建議7條。

一直以來，該礦(kuang)群監會(hui)組(zu)織充分(fen)發揮(hui)群監員(yuan)遍布每一個班組(zu)的(de)優勢，始(shi)終把(ba)自身定位于(yu)“安全第一道防線”。他們從確保礦井安全實際出發，在日常管理中對群監員的上崗、隱患排查、問題填報等實行網絡化微機考勤考核，通過每月評選一次“優質信息卡得主”、每季度評選一名“金牌群監員”、每半年評選一個優秀群監小組等激勵政策，調動了廣大群監員的工作熱情和積極主動性。同時，在集中活動中，為避免“單打一”的不利因素，他們創新多種檢查形式，除“查后查”外，還先后實施了與(yu)專業科室“部門聯動”、薄弱環節“時間差突擊督查”等多種活動方式，進一步強化了(le)該(gai)礦群眾(zhong)安(an)全監督隊伍的隱患辨識(shi)、監督管理能力(li)，為(wei)推動全員查隱患、保(bao)安(an)全、促發(fa)展，確保(bao)全礦安(an)全穩定發(fa)揮了重要作(zuo)用(yong)。