“夏至三庚(geng)數頭伏”，近日，似火驕陽烤出(chu)35攝氏度高溫，但即便如此(ci)也難掩職(zhi)(zhi)工家屬們的(de)(de)熱情。棗礦集團付煤公司(si)“遠離‘三高’、幸福安康”健康行動火熱舉(ju)行，來(lai)自基層單位的(de)(de)17組“當家人”、“賢內助”代表，沿(yan)著(zhu)該公司(si)采掘樓、調度中心、“職(zhi)(zhi)工激情陣地(di)”、“安全警示教育基地(di)”等(deng)地(di)點構成的(de)(de)觀摩路(lu)線，進行了一次熱氣騰騰的(de)(de)“付煤一日游”。

作為此次健(jian)康(kang)行活動(dong)的核心環節，由職工(gong)和家(jia)屬共同簽(qian)訂“遠(yuan)離(li)‘三高’健(jian)康(kang)監督軍令狀(zhuang)”，讓人(ren)眼前一亮。相(xiang)關(guan)負責人(ren)介(jie)紹，這一形式(shi)是“安(an)全家(jia)庭公約”簽(qian)訂活動(dong)的“升(sheng)級版”，重點關(guan)注“三高”職工(gong)人(ren)群。

此次(ci)活(huo)動(dong)作為(wei)“民生工(gong)程人(ren)本(ben)化(hua)(hua)”管理理念(nian)的(de)一次(ci)深(shen)入實(shi)踐，目(mu)的(de)在于通過實(shi)施(shi)企(qi)業、職(zhi)工(gong)、家(jia)屬“三(san)(san)方聯動(dong)”的(de)健(jian)(jian)康監督(du)機制，以(yi)“健(jian)(jian)康維(wei)護(hu)”為(wei)中心，突(tu)出“三(san)(san)高”職(zhi)工(gong)家(jia)屬健(jian)(jian)康監督(du)作用。在強化(hua)(hua)職(zhi)工(gong)自(zi)我保健(jian)(jian)的(de)同(tong)時，企(qi)業還(huan)將采(cai)取(qu)針對性防治措施(shi)，積極制定康復獎勵政策(ce)，促進(jin)“三(san)(san)高”職(zhi)工(gong)各項指標“轉(zhuan)正(zheng)”，為(wei)廣大(da)職(zhi)工(gong)營造“快樂(le)工(gong)作、健(jian)(jian)康生活(huo)”的(de)工(gong)作生活(huo)氛圍，真心實(shi)意將發展效益成果惠及廣大(da)職(zhi)工(gong)。