“聽(ting)說礦(kuang)(kuang)上恢復(fu)嘉祥縣的通勤班車(che)了(le)(le)，太好了(le)(le)，終于可以(yi)回家(jia)照顧馬上要(yao)開學的孩子了(le)(le)！”肥(fei)礦(kuang)(kuang)集團梁寶寺煤礦(kuang)(kuang)洗煤廠的小劉(liu)高興地(di)跳了(le)(le)起來。

前(qian)期受疫(yi)情(qing)(qing)影(ying)響，為了保(bao)障(zhang)職工(gong)的(de)身(shen)體(ti)(ti)健(jian)康和(he)安全(quan)，梁寶寺煤礦(kuang)執行封閉式(shi)管理(li)，職工(gong)不(bu)允許趕班全(quan)部(bu)在礦(kuang)居住。針(zhen)對近(jin)日學校陸續開(kai)學，肥(fei)礦(kuang)集團(tuan)梁寶寺煤礦(kuang)深入基層傾聽民(min)聲(sheng)，在做好(hao)疫(yi)情(qing)(qing)防控措施前(qian)提下，開(kai)通了從礦(kuang)到(dao)嘉祥縣“幸福”號通勤班車，解決了在嘉祥縣居住職工當前最迫切需要。

   “民聲”是民生工(gong)程的(de)“風向標”。為更好地(di)傾(qing)聽民聲、暢通溝通渠道(dao)，該礦設(she)立了民主管理(li)信箱、合理(li)化建議信箱、礦長(chang)信箱等，并(bing)開展經常(chang)性的(de)下(xia)基層活動，廣泛傾(qing)聽民聲，掌握了解職工(gong)所思、所想，為職工(gong)群眾解決最(zui)關心、最(zui)迫(po)切、最(zui)需(xu)要的(de)現(xian)實(shi)問(wen)題。針(zhen)對(dui)夏季高溫天(tian)氣(qi)來臨，職工(gong)反映宿舍空(kong)調制(zhi)冷效果不好等問(wen)題，梁寶寺礦組織對(dui)職工(gong)宿舍、辦(ban)公樓制(zhi)冷空(kong)調進行全面(mian)排(pai)查，并(bing)制(zhi)定方(fang)案措施(shi)進行維修，確(que)保高溫天(tian)氣(qi)職工(gong)能夠休息好。

一直以來，圍繞讓職工吃(chi)的(de)放心(xin)、住(zhu)的(de)舒心(xin)等，梁(liang)寶(bao)寺煤礦高度關注民(min)(min)生(sheng)，大力實(shi)(shi)施民(min)(min)生(sheng)工程，一大批解民(min)(min)憂(you)、惠民(min)(min)生(sheng)、暖民(min)(min)心(xin)舉措不斷落(luo)實(shi)(shi)，有(you)效(xiao)提(ti)升了職工群眾的(de)獲得感和(he)幸福(fu)指數。