近(jin)日，中(zhong)共中(zhong)央(yang)印(yin)發(fa)了(le)修訂后(hou)的《中(zhong)國共產黨問責條(tiao)(tiao)例》（以下(xia)簡稱《條(tiao)(tiao)例》），并發(fa)出通知(zhi)，要求各(ge)地區各(ge)部門認真(zhen)遵照執(zhi)行。

通知(zhi)指出，2016年7月(yue)中(zhong)共中(zhong)央(yang)印(yin)發(fa)的《中(zhong)國共產黨(dang)問(wen)責條(tiao)(tiao)例》，為黨(dang)的問(wen)責工作(zuo)提供了制度遵循，推動失責必問(wen)、問(wen)責必嚴成為常態，發(fa)揮了全(quan)面從嚴治黨(dang)的利器作(zuo)用。根據新的形勢、任(ren)務(wu)和要求，黨(dang)中(zhong)央(yang)對《條(tiao)(tiao)例》予(yu)以修(xiu)訂。

通知強調，這次修訂的(de)(de)(de)《條例》，全面貫徹習近平新(xin)時代中(zhong)國特色(se)社會主義思想和黨的(de)(de)(de)十九大精神，以黨章為根本遵循，把堅(jian)決(jue)維護習近平總書記黨中(zhong)央的(de)(de)(de)核心(xin)、全黨的(de)(de)(de)核心(xin)地位，堅(jian)決(jue)維護黨中(zhong)央權威和集中(zhong)統一領(ling)導作(zuo)(zuo)為根本原則和首要任(ren)務(wu)，聚焦管黨治(zhi)黨政治(zhi)責(ze)任(ren)，堅(jian)持嚴字當頭，針(zhen)對實踐中(zhong)出現的(de)(de)(de)問責(ze)不(bu)力(li)、泛(fan)化簡單化等問題，著(zhu)力(li)提高黨的(de)(de)(de)問責(ze)工(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)(de)政治(zhi)性、精準性、實效(xiao)性。

通知要(yao)求，各(ge)(ge)級(ji)黨(dang)(dang)(dang)委(wei)（黨(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)）要(yao)增(zeng)強“四個意識”、堅定(ding)“四個自信”、做到“兩個維護”，擔負起全面從(cong)嚴治黨(dang)(dang)(dang)政治責(ze)(ze)任，堅持有權必(bi)有責(ze)(ze)、有責(ze)(ze)要(yao)擔當(dang)、失責(ze)(ze)必(bi)追究(jiu)，把(ba)制(zhi)度的剛(gang)性立起來(lai)。要(yao)抓(zhua)好(hao)《條(tiao)例(li)》學(xue)習(xi)宣傳(chuan)和(he)(he)貫(guan)徹落(luo)實(shi)(shi)，把(ba)學(xue)習(xi)貫(guan)徹《條(tiao)例(li)》與正(zheng)在開(kai)展的“不忘初(chu)心(xin)、牢記使命”主題教(jiao)育結(jie)合起來(lai)，組(zu)(zu)織黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)干部進行(xing)對照(zhao)檢視(shi)，切實(shi)(shi)把(ba)《條(tiao)例(li)》要(yao)求轉化(hua)為擔當(dang)行(xing)動。各(ge)(ge)級(ji)紀委(wei)（紀檢組(zu)(zu)）要(yao)履(lv)行(xing)好(hao)監督(du)專責(ze)(ze)，黨(dang)(dang)(dang)的工作機關(guan)要(yao)立足本(ben)職，敢于問(wen)責(ze)(ze)、善于問(wen)責(ze)(ze)，提高制(zhi)度化(hua)、規范化(hua)水(shui)平。各(ge)(ge)級(ji)黨(dang)(dang)(dang)委(wei)（黨(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)）和(he)(he)紀委(wei)（紀檢組(zu)(zu)）要(yao)加強監督(du)檢查，把(ba)貫(guan)徹執行(xing)《條(tiao)例(li)》情(qing)(qing)況(kuang)納(na)入巡視(shi)巡察和(he)(he)派(pai)駐監督(du)重點，推動《條(tiao)例(li)》各(ge)(ge)項規定(ding)落(luo)到實(shi)(shi)處。各(ge)(ge)地區(qu)各(ge)(ge)部門在執行(xing)《條(tiao)例(li)》中的重要(yao)情(qing)(qing)況(kuang)和(he)(he)建議，要(yao)及時報告黨(dang)(dang)(dang)中央。

《中國共產(chan)黨(dang)問責條例》全(quan)文如下。

第一條(tiao) 為了堅持黨(dang)的(de)(de)領導(dao)，加強黨(dang)的(de)(de)建(jian)設，全(quan)面從嚴(yan)治(zhi)黨(dang)，保證黨(dang)的(de)(de)路線(xian)方針政策和黨(dang)中央重大(da)決策部署貫(guan)徹落(luo)實，規范和強化黨(dang)的(de)(de)問責工作，根據《中國共產黨(dang)章程》，制(zhi)定本條(tiao)例。

第(di)二條 黨(dang)的(de)(de)問責(ze)工作堅(jian)(jian)持以馬(ma)克思列寧主(zhu)義(yi)、毛澤東(dong)思想、鄧(deng)小平(ping)理(li)論、“三個(ge)(ge)代表”重要思想、科學發展(zhan)觀、習近(jin)(jin)平(ping)新時代中(zhong)國特色社會(hui)主(zhu)義(yi)思想為指導，增強(qiang)“四個(ge)(ge)意(yi)識”，堅(jian)(jian)定“四個(ge)(ge)自信(xin)”，堅(jian)(jian)決維護(hu)習近(jin)(jin)平(ping)總書記黨(dang)中(zhong)央的(de)(de)核心、全黨(dang)的(de)(de)核心地(di)位，堅(jian)(jian)決維護(hu)黨(dang)中(zhong)央權威和集中(zhong)統(tong)一領導，圍(wei)繞統(tong)籌推進(jin)“五位一體”總體布(bu)局(ju)和協調(diao)推進(jin)“四個(ge)(ge)全面”戰(zhan)略布(bu)局(ju)，落實管黨(dang)治(zhi)黨(dang)政(zheng)治(zhi)責(ze)任(ren)，督(du)促(cu)各級黨(dang)組織、黨(dang)的(de)(de)領導干(gan)部負責(ze)守責(ze)盡責(ze)，踐行(xing)忠誠干(gan)凈擔當(dang)。

第三條 黨的問責工作應當(dang)堅持以下原則：

（一）依(yi)規(gui)依(yi)紀(ji)、實事求是；

（二(er)）失(shi)責(ze)必(bi)問、問責(ze)必(bi)嚴；

（三(san)）權責一致、錯責相當；

（四）嚴管和(he)厚愛結(jie)合、激勵和(he)約束并(bing)重；

（五(wu)）懲前毖(bi)后、治(zhi)病救人；

（六）集體決定、分清責任。

第四條 黨委（黨組）應當履(lv)行全面從嚴治黨主體(ti)責任(ren)，加(jia)強對本(ben)地區本(ben)部(bu)門本(ben)單位問責工作(zuo)的(de)領導(dao)，追究(jiu)在黨的(de)建(jian)設、黨的(de)事業中(zhong)失(shi)職失(shi)責黨組織和黨的(de)領導(dao)干部(bu)的(de)主體(ti)責任(ren)、監(jian)督責任(ren)、領導(dao)責任(ren)。

紀(ji)委(wei)(wei)應當履行監督(du)專責(ze)，協助(zhu)同級黨委(wei)(wei)開(kai)展問(wen)責(ze)工(gong)作(zuo)。紀(ji)委(wei)(wei)派駐（派出）機構按照職責(ze)權限開(kai)展問(wen)責(ze)工(gong)作(zuo)。

黨的工(gong)作機(ji)關應當依(yi)據職(zhi)能履行監督職(zhi)責，實(shi)施本(ben)(ben)機(ji)關本(ben)(ben)系(xi)統本(ben)(ben)領域的問(wen)責工(gong)作。

第五條(tiao) 問(wen)責(ze)對象是(shi)黨(dang)組(zu)織、黨(dang)的(de)領(ling)(ling)導干部，重點是(shi)黨(dang)委（黨(dang)組(zu)）、黨(dang)的(de)工作機(ji)關及(ji)其領(ling)(ling)導成(cheng)員，紀(ji)委、紀(ji)委派駐（派出(chu)）機(ji)構及(ji)其領(ling)(ling)導成(cheng)員。

第(di)六條(tiao) 問責(ze)應當(dang)分(fen)清責(ze)任。黨組織領(ling)(ling)導班子(zi)在(zai)(zai)職責(ze)范圍內負有全面領(ling)(ling)導責(ze)任，領(ling)(ling)導班子(zi)主(zhu)要(yao)負責(ze)人和直接主(zhu)管(guan)的班子(zi)成(cheng)員在(zai)(zai)職責(ze)范圍內承(cheng)擔主(zhu)要(yao)領(ling)(ling)導責(ze)任，參與決策(ce)和工作的班子(zi)成(cheng)員在(zai)(zai)職責(ze)范圍內承(cheng)擔重(zhong)要(yao)領(ling)(ling)導責(ze)任。

對黨(dang)(dang)組織(zhi)問(wen)責的，應(ying)當(dang)同時對該黨(dang)(dang)組織(zhi)中負有責任(ren)的領導班子(zi)成員進(jin)行問(wen)責。

黨(dang)組織和黨(dang)的(de)領導(dao)干部(bu)應當堅持把自己擺(bai)進(jin)去(qu)(qu)、把職責擺(bai)進(jin)去(qu)(qu)、把工作擺(bai)進(jin)去(qu)(qu)，注重從自身找問(wen)題、查原因，勇于擔當、敢于負(fu)責，不(bu)得向(xiang)下級黨(dang)組織和干部(bu)推(tui)卸責任(ren)。

第七條 黨組織、黨的領導(dao)干(gan)部違反黨章和(he)其他(ta)黨內法規，不履行或者不正確履行職責，有下(xia)列情(qing)形之一，應當予以問(wen)責：

（一(yi)）黨(dang)的(de)領導弱化，“四(si)個(ge)意(yi)識(shi)”不強，“兩個(ge)維(wei)護”不力，黨(dang)的(de)基(ji)本理論、基(ji)本路線、基(ji)本方略沒(mei)有(you)得到有(you)效貫徹執行，在貫徹新發展理念，推進經(jing)濟建(jian)(jian)設(she)(she)、政治建(jian)(jian)設(she)(she)、文(wen)化建(jian)(jian)設(she)(she)、社會建(jian)(jian)設(she)(she)、生(sheng)態文(wen)明建(jian)(jian)設(she)(she)中，出現重大偏差和(he)失(shi)誤(wu)，給黨(dang)的(de)事(shi)業和(he)人民利益造成嚴重損失(shi)，產(chan)生(sheng)惡劣影響的(de)；

（二）黨(dang)(dang)的(de)政(zheng)(zheng)治建設(she)抓得(de)不(bu)實(shi)(shi)，在重(zhong)大(da)原則問題上(shang)未能同黨(dang)(dang)中央保持一致，貫徹(che)落實(shi)(shi)黨(dang)(dang)的(de)路線方針政(zheng)(zheng)策和執行(xing)黨(dang)(dang)中央重(zhong)大(da)決(jue)策部署(shu)不(bu)力，不(bu)遵守(shou)重(zhong)大(da)事(shi)項(xiang)請示報告制度，有(you)令(ling)不(bu)行(xing)、有(you)禁(jin)不(bu)止，陽奉陰(yin)違、欺上(shang)瞞下，團團伙(huo)伙(huo)、拉(la)幫(bang)結派問題突出，黨(dang)(dang)內(nei)政(zheng)(zheng)治生活不(bu)嚴肅不(bu)健(jian)康，黨(dang)(dang)的(de)政(zheng)(zheng)治建設(she)工作(zuo)責任制落實(shi)(shi)不(bu)到位，造成嚴重(zhong)后果或(huo)者惡(e)劣影響的(de)；

（三(san)）黨的(de)思想建設缺失，黨性(xing)教育特別是(shi)理想信念宗旨教育流于形式(shi)，意識形態工作責任制落(luo)實不到位(wei)，造成(cheng)嚴重后果(guo)或者惡劣影響(xiang)的(de)；

（四）黨(dang)(dang)(dang)的組織(zhi)建設薄弱(ruo)，黨(dang)(dang)(dang)建工作責任制不(bu)落實，嚴重違(wei)反民(min)主集中(zhong)制原則，不(bu)執行領導班子議事(shi)決策規則，民(min)主生(sheng)活(huo)會、“三會一課”等黨(dang)(dang)(dang)的組織(zhi)生(sheng)活(huo)制度不(bu)執行，領導干(gan)部報告個(ge)人(ren)有關事(shi)項制度執行不(bu)力，黨(dang)(dang)(dang)組織(zhi)軟(ruan)弱(ruo)渙散，違(wei)規選拔(ba)任用(yong)干(gan)部等問題(ti)突(tu)出(chu)，造成惡劣(lie)影響的；

（五）黨的作風建設松懈，落(luo)實中(zhong)央八項規定及其實施細(xi)則(ze)精神不力，“四(si)風”問題得不到有效整(zheng)治，形式(shi)主義、官(guan)僚主義問題突(tu)出，執行黨中(zhong)央決策部署表態多調門高、行動少落(luo)實差，脫離(li)實際(ji)、脫離(li)群眾，拖沓敷衍(yan)、推(tui)諉扯皮(pi)，造成(cheng)嚴(yan)重后果的；

（六）黨(dang)的紀律(lv)建設抓得不(bu)嚴，維護黨(dang)的政治紀律(lv)、組織紀律(lv)、廉(lian)潔紀律(lv)、群眾紀律(lv)、工作紀律(lv)、生(sheng)活紀律(lv)不(bu)力，導致違規違紀行為多發，造成(cheng)惡(e)劣影響的；

（七）推進(jin)黨風廉政建設和反(fan)腐敗斗爭(zheng)不堅決、不扎實，削減(jian)存量、遏(e)制增(zeng)量不力，特別是對不收(shou)斂、不收(shou)手，問(wen)題(ti)(ti)線(xian)索(suo)反(fan)映集中、群眾反(fan)映強烈，政治問(wen)題(ti)(ti)和經濟問(wen)題(ti)(ti)交織的腐敗案件放任不管(guan)，造成惡(e)劣影響的；

（八）全面從嚴(yan)治黨主(zhu)體(ti)責(ze)任、監督責(ze)任落實不(bu)(bu)(bu)(bu)到(dao)位(wei)，對公權力(li)的監督制(zhi)約不(bu)(bu)(bu)(bu)力(li)，好人主(zhu)義盛行，不(bu)(bu)(bu)(bu)負責(ze)不(bu)(bu)(bu)(bu)擔當，黨內監督乏力(li)，該發現(xian)的問(wen)題(ti)(ti)沒有(you)發現(xian)，發現(xian)問(wen)題(ti)(ti)不(bu)(bu)(bu)(bu)報告(gao)不(bu)(bu)(bu)(bu)處置(zhi)，領導巡視巡察工(gong)作不(bu)(bu)(bu)(bu)力(li)，落實巡視巡察整改要求走過場、不(bu)(bu)(bu)(bu)到(dao)位(wei)，該問(wen)責(ze)不(bu)(bu)(bu)(bu)問(wen)責(ze)，造(zao)成嚴(yan)重后果(guo)的；

（九）履行管(guan)理、監督(du)職責不力，職責范(fan)圍內發生重特大生產安全事(shi)(shi)故、群(qun)體(ti)性事(shi)(shi)件(jian)(jian)、公(gong)共(gong)安全事(shi)(shi)件(jian)(jian)，或者(zhe)發生其(qi)他嚴(yan)重事(shi)(shi)故、事(shi)(shi)件(jian)(jian)，造成(cheng)重大損失或者(zhe)惡劣(lie)影(ying)響(xiang)的；

（十(shi)）在教育醫療、生態(tai)環境保護、食(shi)品藥品安全、扶貧(pin)脫貧(pin)、社(she)會保障等(deng)涉及人民群眾最(zui)關(guan)心最(zui)直接最(zui)現實的利益(yi)問(wen)(wen)題上不作為、亂作為、慢作為、假作為，損害和(he)侵占群眾利益(yi)問(wen)(wen)題得(de)不到整治(zhi)，以(yi)言代(dai)法(fa)、以(yi)權壓法(fa)、徇私枉法(fa)問(wen)(wen)題突出，群眾身邊腐敗和(he)作風問(wen)(wen)題嚴重，造成惡劣影響的；

（十一）其他應當問(wen)責(ze)的失(shi)(shi)職失(shi)(shi)責(ze)情形。

第八條(tiao) 對黨組織的問責，根(gen)據危害(hai)程度以及具(ju)體情(qing)況，可以采取以下方(fang)式：

（一）檢查(cha)(cha)。責令(ling)作(zuo)出書面檢查(cha)(cha)并切實(shi)整改。

（二(er)）通報(bao)。責令整(zheng)改(gai)，并在一(yi)定范圍內通報(bao)。

（三）改組(zu)。對(dui)失(shi)職失(shi)責，嚴(yan)重(zhong)違犯黨的紀律、本身又不能糾正的，應當予以(yi)改組(zu)。

對黨的領導干部的問責，根據危害程度以及(ji)具體(ti)情(qing)況，可(ke)以采取(qu)以下(xia)方式：

（一）通報。進行嚴肅(su)批評，責令(ling)作出書(shu)面(mian)檢(jian)查(cha)、切(qie)實整改(gai)，并在一定(ding)范(fan)圍內通報。

（二）誡勉。以談話或者書(shu)面(mian)方式進行誡勉。

（三）組(zu)織調整或者組(zu)織處理(li)。對(dui)失職(zhi)失責、危害較重，不(bu)適宜擔任現職(zhi)的，應(ying)當根(gen)據(ju)情況采(cai)取停(ting)職(zhi)檢查(cha)、調整職(zhi)務、責令辭職(zhi)、免職(zhi)、降職(zhi)等(deng)措施(shi)。

（四）紀(ji)律(lv)處(chu)(chu)分。對失職失責(ze)、危害嚴重，應當給予紀(ji)律(lv)處(chu)(chu)分的，依照《中國(guo)共產黨紀(ji)律(lv)處(chu)(chu)分條(tiao)例》追究紀(ji)律(lv)責(ze)任(ren)。

上述(shu)問責方式，可以單(dan)獨使用(yong)，也(ye)可以依據規定(ding)合并使用(yong)。問責方式有影響期的(de)，按照有關規定(ding)執行。

第(di)九條 發現有本條例(li)第(di)七條所列(lie)問責情形，需(xu)要(yao)進(jin)行問責調(diao)查的(de)，有管理權限的(de)黨(dang)委（黨(dang)組）、紀(ji)委、黨(dang)的(de)工作機(ji)關應(ying)當(dang)經主(zhu)(zhu)要(yao)負(fu)(fu)責人(ren)審(shen)批(pi)，及時啟動(dong)問責調(diao)查程序。其(qi)中(zhong)，紀(ji)委、黨(dang)的(de)工作機(ji)關對同(tong)級黨(dang)委直接(jie)領(ling)導的(de)黨(dang)組織(zhi)及其(qi)主(zhu)(zhu)要(yao)負(fu)(fu)責人(ren)啟動(dong)問責調(diao)查，應(ying)當(dang)報同(tong)級黨(dang)委主(zhu)(zhu)要(yao)負(fu)(fu)責人(ren)批(pi)準。

應當(dang)啟(qi)(qi)(qi)動(dong)問(wen)責(ze)調查(cha)未及時啟(qi)(qi)(qi)動(dong)的，上級黨組(zu)織應當(dang)責(ze)令有管理(li)權限的黨組(zu)織啟(qi)(qi)(qi)動(dong)。根據問(wen)題性質(zhi)或者工作需要(yao)，上級黨組(zu)織可以直接啟(qi)(qi)(qi)動(dong)問(wen)責(ze)調查(cha)，也可以指定(ding)其(qi)他黨組(zu)織啟(qi)(qi)(qi)動(dong)。

對被(bei)立(li)案審查的黨組織(zhi)、黨的領導干部問(wen)(wen)責的，不再另(ling)行啟動問(wen)(wen)責調(diao)查程序。

第十(shi)條 啟動(dong)問(wen)責調查后(hou)，應當(dang)(dang)組成調查組，依(yi)規依(yi)紀依(yi)法開展調查，查明(ming)黨(dang)組織(zhi)、黨(dang)的(de)領導干部(bu)失(shi)職失(shi)責問(wen)題，綜合考(kao)慮(lv)主(zhu)客觀因素，正(zheng)確區分(fen)貫徹執行(xing)黨(dang)中央或者上級決(jue)策(ce)部(bu)署過程(cheng)中出現的(de)執行(xing)不(bu)當(dang)(dang)、執行(xing)不(bu)力、不(bu)執行(xing)等不(bu)同情況，精準(zhun)提出處理(li)意見，做(zuo)到(dao)事(shi)實清楚、證據確鑿、依(yi)據充(chong)分(fen)、責任分(fen)明(ming)、程(cheng)序合規、處理(li)恰當(dang)(dang)，防止問(wen)責不(bu)力或者問(wen)責泛(fan)化、簡單(dan)化。

第十一條 查(cha)明調(diao)查(cha)對(dui)象失職失責問題后，調(diao)查(cha)組(zu)應當(dang)撰(zhuan)寫事實材料，與調(diao)查(cha)對(dui)象見面，聽(ting)取其(qi)陳述和申(shen)辯(bian)，并記(ji)錄在案；對(dui)合(he)理意見，應當(dang)予(yu)以(yi)采納。調(diao)查(cha)對(dui)象應當(dang)在事實材料上(shang)簽署意見，對(dui)簽署不(bu)同意見或者拒不(bu)簽署意見的，調(diao)查(cha)組(zu)應當(dang)作出(chu)說明或者注明情(qing)況。

調查(cha)(cha)(cha)工作結束后，調查(cha)(cha)(cha)組應當(dang)集(ji)體討論，形成調查(cha)(cha)(cha)報告(gao)，列明調查(cha)(cha)(cha)對(dui)象基本情(qing)況、調查(cha)(cha)(cha)依據、調查(cha)(cha)(cha)過程，問責(ze)事(shi)實，調查(cha)(cha)(cha)對(dui)象的態度、認(ren)識及(ji)其申(shen)辯，處理意見(jian)以及(ji)依據，由調查(cha)(cha)(cha)組組長(chang)以及(ji)有(you)關人員(yuan)簽名后，履(lv)行審批手續(xu)。

第十二條 問(wen)責決定應當由(you)有管(guan)理權限的黨組織(zhi)作出。

對同(tong)級(ji)黨(dang)委直接領導的黨(dang)組織，紀委和(he)黨(dang)的工作機關報(bao)經同(tong)級(ji)黨(dang)委或(huo)者(zhe)其主要負責(ze)人批準(zhun)，可以采取檢查、通(tong)報(bao)方式進行(xing)問責(ze)。采取改(gai)組方式問責(ze)的，按(an)照黨(dang)章(zhang)和(he)有(you)關黨(dang)內法規(gui)規(gui)定的權(quan)限(xian)、程序執行(xing)。

對同(tong)級(ji)黨(dang)委(wei)管(guan)理(li)的(de)領導干(gan)部，紀(ji)委(wei)和黨(dang)的(de)工作機(ji)關(guan)報經同(tong)級(ji)黨(dang)委(wei)或(huo)者其主要(yao)負責(ze)(ze)人批(pi)準，可以采取通(tong)報、誡勉方式進行問(wen)(wen)責(ze)(ze)；提出(chu)組織(zhi)調整或(huo)者組織(zhi)處(chu)理(li)的(de)建議。采取紀(ji)律處(chu)分方式問(wen)(wen)責(ze)(ze)的(de)，按照黨(dang)章和有關(guan)黨(dang)內法規規定的(de)權限、程(cheng)序執行。

第十三條 問(wen)(wen)責(ze)(ze)決定(ding)作(zuo)出后，應(ying)當及(ji)時(shi)向(xiang)被問(wen)(wen)責(ze)(ze)黨組(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)、被問(wen)(wen)責(ze)(ze)領(ling)導(dao)干部(bu)及(ji)其(qi)所在(zai)黨組(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)宣布并督促執行(xing)。有關問(wen)(wen)責(ze)(ze)情況應(ying)當向(xiang)紀委和組(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)部(bu)門(men)(men)通報，紀委應(ying)當將(jiang)問(wen)(wen)責(ze)(ze)決定(ding)材(cai)料(liao)歸入被問(wen)(wen)責(ze)(ze)領(ling)導(dao)干部(bu)廉政檔案(an)，組(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)部(bu)門(men)(men)應(ying)當將(jiang)問(wen)(wen)責(ze)(ze)決定(ding)材(cai)料(liao)歸入被問(wen)(wen)責(ze)(ze)領(ling)導(dao)干部(bu)的人(ren)事(shi)檔案(an)，并報上一級(ji)組(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)部(bu)門(men)(men)備(bei)案(an)；涉(she)及(ji)組(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)調(diao)整(zheng)或者組(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)處理的，相應(ying)手續應(ying)當在(zai)1個(ge)月內辦理完畢。

被問(wen)責領導干部應當(dang)向作出問(wen)責決定的黨(dang)組織(zhi)寫出書面(mian)檢(jian)討，并在民主生活會(hui)(hui)、組織(zhi)生活會(hui)(hui)或(huo)者黨(dang)的其(qi)他會(hui)(hui)議上作出深刻檢(jian)查。建(jian)立健全問(wen)責典型問(wen)題通報曝光制度(du)，采(cai)取組織(zhi)調整(zheng)或(huo)者組織(zhi)處理、紀律(lv)處分方式(shi)問(wen)責的，應當(dang)以適當(dang)方式(shi)公(gong)開。

第十四條 被問(wen)責黨組織、被問(wen)責領導(dao)干(gan)部及其所(suo)在黨組織應當深刻(ke)汲取教訓，明確整改措施。作出問(wen)責決定的黨組織應當加強督促(cu)檢(jian)查，推動以案促(cu)改。

第十五條 需要對問(wen)責對象(xiang)作出政務(wu)處分或(huo)者(zhe)其(qi)他處理的(de)，作出問(wen)責決定(ding)的(de)黨組織(zhi)(zhi)應(ying)當(dang)通報相(xiang)(xiang)關單(dan)位，相(xiang)(xiang)關單(dan)位應(ying)當(dang)及(ji)時處理并將結(jie)果通報或(huo)者(zhe)報告作出問(wen)責決定(ding)的(de)黨組織(zhi)(zhi)。

第十六條 實行終身問責(ze)，對失(shi)職(zhi)失(shi)責(ze)性(xing)質惡劣、后果嚴重的(de)，不論其責(ze)任人是否調離轉崗、提拔或者退休(xiu)等，都應當(dang)嚴肅問責(ze)。

第十七條 有下列情形之(zhi)一的，可(ke)以不予問責(ze)或者免(mian)予問責(ze)：

（一）在推進改革中因缺乏(fa)經(jing)驗、先行(xing)先試出現(xian)的(de)失誤(wu)，尚無(wu)明確限制(zhi)的(de)探索性試驗中的(de)失誤(wu)，為推動發展的(de)無(wu)意(yi)過(guo)失；

（二）在集體決策(ce)(ce)中(zhong)對錯誤決策(ce)(ce)提出明確反對意(yi)見或者保留(liu)意(yi)見的；

（三）在決(jue)策(ce)實施(shi)中已經(jing)履職盡責，但因(yin)不可抗力、難以預(yu)見等因(yin)素造成(cheng)損失的。

對上級錯(cuo)誤(wu)決定提出改正(zheng)或者撤銷意見未被(bei)采(cai)納，而出現本條例第七(qi)條所列問(wen)責情形的(de)，依照前款規(gui)定處理。上級錯(cuo)誤(wu)決定明顯違法違規(gui)的(de)，應(ying)當(dang)承擔相(xiang)應(ying)的(de)責任。

第十(shi)八條 有下(xia)列情形之一，可以從(cong)輕(qing)或(huo)者減(jian)輕(qing)問責：

（一）及時采取(qu)補救(jiu)措施(shi)，有效挽回損失或(huo)者消(xiao)除不(bu)良(liang)影響(xiang)的；

（二）積(ji)極(ji)配合問責(ze)調查(cha)工(gong)作，主(zhu)動承擔責(ze)任的；

（三）黨內法規規定的(de)其他從輕、減(jian)輕情形。

第(di)十(shi)九條 有下列情形之(zhi)一，應(ying)當從重或者加(jia)重問責(ze)：

（一）對(dui)黨(dang)中央、上級(ji)黨(dang)組織三令五申的(de)指示要求，不(bu)執行或者執行不(bu)力(li)的(de)；

（二）在(zai)接受問責(ze)調(diao)查和處(chu)理中，不如實報告情況，敷衍塞責(ze)、推卸(xie)責(ze)任，或者唆使、默許有關部門和人(ren)員弄虛作(zuo)假，阻擾問責(ze)工作(zuo)的；

（三）黨內法(fa)規規定的其他從重(zhong)、加重(zhong)情形。

第二十條 問責(ze)對象對問責(ze)決(jue)(jue)定不服的(de)，可以自收到問責(ze)決(jue)(jue)定之日起1個(ge)月內(nei)，向作出(chu)(chu)問責(ze)決(jue)(jue)定的(de)黨(dang)組織提(ti)出(chu)(chu)書面申訴(su)。作出(chu)(chu)問責(ze)決(jue)(jue)定的(de)黨(dang)組織接到書面申訴(su)后(hou)，應當(dang)在1個(ge)月內(nei)作出(chu)(chu)申訴(su)處(chu)理決(jue)(jue)定，并以書面形(xing)式告知提(ti)出(chu)(chu)申訴(su)的(de)黨(dang)組織、領導干部及其所(suo)在黨(dang)組織。

申訴期間，不停止問責(ze)決定的執行。

第二(er)十一條 問(wen)(wen)責(ze)(ze)決定作出后(hou)，發現問(wen)(wen)責(ze)(ze)事實認定不(bu)(bu)(bu)清楚、證據不(bu)(bu)(bu)確鑿(zao)、依(yi)據不(bu)(bu)(bu)充(chong)分、責(ze)(ze)任不(bu)(bu)(bu)清晰、程序(xu)不(bu)(bu)(bu)合規、處(chu)理不(bu)(bu)(bu)恰(qia)當，或者存在(zai)其他不(bu)(bu)(bu)應當問(wen)(wen)責(ze)(ze)、不(bu)(bu)(bu)精準問(wen)(wen)責(ze)(ze)情況(kuang)的，應當及時(shi)(shi)予(yu)以糾正。必要時(shi)(shi)，上級(ji)黨組織可以直(zhi)接糾正或者責(ze)(ze)令作出問(wen)(wen)責(ze)(ze)決定的黨組織予(yu)以糾正。

黨(dang)組織、黨(dang)的領導干部(bu)濫用問(wen)責(ze)，或者(zhe)在問(wen)責(ze)工作中嚴(yan)重不負責(ze)任，造成(cheng)不良影響的，應(ying)當嚴(yan)肅(su)追究責(ze)任。

第二十二條 正(zheng)確(que)對待被(bei)問責干部，對影響期滿(man)、表現好的(de)干部，符合條件的(de)，按照干部選拔任用有關規定正(zheng)常(chang)使用。

第二(er)十三(san)條(tiao) 本條(tiao)例(li)所涉及的(de)審(shen)批(pi)(pi)權限均(jun)指最低(di)審(shen)批(pi)(pi)權限，工作(zuo)中根據需要可(ke)以按照(zhao)更高層級的(de)審(shen)批(pi)(pi)權限報批(pi)(pi)。

第二十四條 紀委派駐（派出）機(ji)構除執行本(ben)條例外(wai)，還應當執行黨中(zhong)央以及中(zhong)央紀委相關規定。

第二(er)十五條 中(zhong)央軍事(shi)委員會(hui)可以根據(ju)本條例制定(ding)相關規定(ding)。

第二十六條(tiao) 本條(tiao)例由中央紀律檢(jian)查委員(yuan)會負責(ze)解釋(shi)。

第二十七條(tiao)(tiao)(tiao) 本條(tiao)(tiao)(tiao)例(li)(li)自(zi)2019年9月(yue)1日(ri)起施行。2016年7月(yue)8日(ri)中(zhong)共中(zhong)央印發的《中(zhong)國共產黨問(wen)責(ze)條(tiao)(tiao)(tiao)例(li)(li)》同時廢止(zhi)。此前發布的有關(guan)問(wen)責(ze)的規定(ding)，凡與(yu)本條(tiao)(tiao)(tiao)例(li)(li)不一致的，按照本條(tiao)(tiao)(tiao)例(li)(li)執行。