自黨(dang)(dang)史學習(xi)教育開展以(yi)來，兗州煤業(ye)南屯煤礦緊扣黨(dang)(dang)史學習(xi)教育目標任務，端出“紅色菜單”細化實(shi)施方案，精心創設載體烹制“學習(xi)拼盤”，扎實(shi)推進黨(dang)(dang)史學習(xi)教育這門“必修課”走實(shi)走心、見行見效，為全(quan)方位推進礦井高質量發展凝聚強大力量。

活化紅色資源 彰顯“南煤模式”

“心中裝(zhuang)著全體(ti)人民、唯獨沒(mei)有(you)自己(ji)！這就是黨的(de)(de)好干部焦裕祿，1962年焦裕祿調到河南省蘭考縣(xian)任縣(xian)委第二(er)書記、書記……”在(zai)茂(mao)密的(de)(de)紫(zi)藤花架下，一(yi)段段感(gan)人至深的(de)(de)紅色故事隨著講(jiang)解員(yuan)的(de)(de)講(jiang)解“飛”進了(le)在(zai)場每(mei)一(yi)個黨員(yuan)的(de)(de)心里。

該礦(kuang)建(jian)立黨史(shi)文化廣場，從(cong)不同(tong)角度和層面(mian)了解建(jian)黨百年來祖國發生的巨變，將(jiang)黨史(shi)學習教育(yu)從(cong)室(shi)內延(yan)伸(shen)到室(shi)外，不僅增(zeng)添了礦(kuang)井(jing)的“紅色(se)顏值”，也(ye)讓干(gan)部(bu)職(zhi)工在學思踐(jian)悟(wu)中(zhong)堅定理(li)(li)想(xiang)信念，在寓教于樂中(zhong)牢記初心(xin)使命，營造了“處(chu)處(chu)是課(ke)堂、時時受教育(yu)、人人學理(li)(li)論”的濃(nong)厚氛(fen)圍。

“1921年夏天一(yi)個(ge)(ge)(ge)(ge)(ge)清晨，我(wo)從(cong)上海趕到嘉興租船，兩個(ge)(ge)(ge)(ge)(ge)小時(shi)車(che)程，中共‘一(yi)大(da)’會議遭遇搜查……”隨著講述(shu)者的(de)精(jing)彩講述(shu)，一(yi)個(ge)(ge)(ge)(ge)(ge)個(ge)(ge)(ge)(ge)(ge)鮮活(huo)飽滿的(de)人(ren)物形象(xiang)、一(yi)個(ge)(ge)(ge)(ge)(ge)個(ge)(ge)(ge)(ge)(ge)激動人(ren)心的(de)歷史事件出現在(zai)人(ren)們的(de)眼(yan)前。

在該礦舉辦的(de)“奮(fen)斗百年路、啟(qi)航(hang)新征程(cheng)”紅色故事講(jiang)述(shu)會，以一個(ge)個(ge)紅色故事，詮(quan)釋(shi)著(zhu)共產(chan)黨人的(de)初(chu)心和使(shi)命。

“用(yong)紅(hong)色文(wen)化為(wei)黨員們(men)‘補鈣’非常有必要，讓年輕(qing)一代(dai)黨員不(bu)忘過去、不(bu)忘初心，加深黨性(xing)修養，切實把理想信(xin)念的火(huo)種、紅(hong)色傳統的基因代(dai)代(dai)傳下去，讓黨史學習教(jiao)育入腦入耳(er)入心。”該礦黨委副書記、紀(ji)委書記、工會主席程強說道(dao)。

自黨(dang)(dang)(dang)(dang)史(shi)學(xue)習教育(yu)開(kai)展(zhan)以來，該礦黨(dang)(dang)(dang)(dang)委堅(jian)持做到“規定(ding)動作(zuo)不走(zou)樣、自選動作(zuo)有(you)特(te)(te)色”，強(qiang)化專題(ti)培(pei)訓(xun)，指導(dao)黨(dang)(dang)(dang)(dang)委理論中心組成員(yuan)集中學(xue)習和個人(ren)(ren)自學(xue)，舉辦黨(dang)(dang)(dang)(dang)史(shi)學(xue)習教育(yu)黨(dang)(dang)(dang)(dang)（總）支(zhi)書記(ji)(ji)專題(ti)培(pei)訓(xun)班、黨(dang)(dang)(dang)(dang)史(shi)學(xue)習教育(yu)集中輪訓(xun)，為黨(dang)(dang)(dang)(dang)史(shi)學(xue)習教育(yu)走(zou)深(shen)走(zou)實奠(dian)定(ding)堅(jian)實基礎。并指派12名(ming)黨(dang)(dang)(dang)(dang)支(zhi)部書記(ji)(ji)為“課題(ti)帶頭人(ren)(ren)”，利(li)用“共享黨(dang)(dang)(dang)(dang)課”平臺，開(kai)展(zhan)黨(dang)(dang)(dang)(dang)課教育(yu)，受眾黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)700余人(ren)(ren)，以更(geng)鮮活、更(geng)精準的學(xue)習方式上突(tu)出“南煤特(te)(te)色”。

以“實”字為要 行穩致遠

黨史學(xue)習教育最好的(de)實踐是(shi)安(an)全覺悟的(de)再(zai)提升，最快的(de)行(xing)動是(shi)安(an)全管理硬(ying)措施的(de)再(zai)強(qiang)化。

“我們只(zhi)需把采好的煤樣(yang)放到這里，按下按鈕(niu)后就會(hui)響鈴(ling)，這個自(zi)動提升(sheng)系統(tong)就會(hui)把煤樣(yang)提升(sheng)上去(qu)，用二十秒的時(shi)(shi)間替代(dai)了以往(wang)二十分鐘的運送煤樣(yang)時(shi)(shi)間，大(da)大(da)提高(gao)了工作(zuo)效率。”該礦選煤中心技檢車間采制樣(yang)班(ban)組湯冬(dong)梅(mei)一邊(bian)展示(shi)一邊(bian)說道。

該礦選(xuan)煤(mei)中(zhong)心(xin)以擦亮“洗煤(mei)的(de)眼睛”改(gai)善職(zhi)工(gong)(gong)工(gong)(gong)作環境、提高(gao)生產(chan)效率(lv)，將“我(wo)為職(zhi)工(gong)(gong)辦(ban)實事(shi)”實踐活動貫穿安全生產(chan)當中(zhong)。這是(shi)該礦開展(zhan)“我(wo)為職(zhi)工(gong)(gong)辦(ban)實事(shi)”的(de)一個縮影。

據悉，該礦(kuang)通過情感交流會(hui)、座談會(hui)等(deng)多種形式，下基(ji)層與職(zhi)工群眾(zhong)面(mian)(mian)對面(mian)(mian)溝通，準確了(le)解、掌握基(ji)本情況，切實為職(zhi)工群眾(zhong)辦實事解難題。截至(zhi)目前，共立項(xiang)(xiang)各類“實事項(xiang)(xiang)目”61項(xiang)(xiang)。先后解決更換(huan)澡堂更衣箱、修繕礦(kuang)區部分(fen)路(lu)面(mian)(mian)、增加(jia)茶水爐(lu)凈水設備等(deng)一系(xi)列(lie)職(zhi)工群眾(zhong)關(guan)心、關(guan)注的熱點(dian)問題48項(xiang)(xiang)。

“效率非常高，不(bu)管是漏水問(wen)題還(huan)是澡堂空調溫度問(wen)題，只要是你提(ti)出來(lai)，群內(nei)相關負責人都(dou)會(hui)在第一時間進行回復(fu)，幾乎(hu)前(qian)一天(tian)反映了(le)問(wen)題，第二天(tian)就能(neng)解決(jue)。這真的是把我們放(fang)在心坎兒上了(le)！”在該礦創建的“南煤學(xue)黨史(shi)職(zhi)工點(dian)題我來(lai)辦”職(zhi)工合理化建議微信群讓大家手動點(dian)贊。

該礦黨委通(tong)過(guo)暢通(tong)職(zhi)(zhi)(zhi)工訴(su)求渠道，實現了小問題(ti)立(li)即解(jie)(jie)決，大問題(ti)匯(hui)報解(jie)(jie)決。截至目前(qian)，從職(zhi)(zhi)(zhi)工合理化(hua)建(jian)議微信群累(lei)計收集(ji)、反饋(kui)問題(ti)意見1000余(yu)條，解(jie)(jie)決大小問題(ti)900余(yu)個。真正做到(dao)想(xiang)職(zhi)(zhi)(zhi)工所(suo)想(xiang)、急(ji)職(zhi)(zhi)(zhi)工所(suo)急(ji)，切實解(jie)(jie)決事(shi)關職(zhi)(zhi)(zhi)工切身利益的問題(ti)，把好事(shi)實事(shi)辦到(dao)職(zhi)(zhi)(zhi)工心坎上(shang)，讓黨史學習教育落地見效。

學以提能 以安為基“開”新局

“我們不(bu)僅(jin)嚴(yan)格(ge)按照得分(fen)標準(zhun)對(dui)每一(yi)(yi)名(ming)黨員進(jin)(jin)行評定，還針(zhen)對(dui)在生產任(ren)務(wu)重時(shi)主動(dong)加班、積極(ji)參(can)與暖心公益活(huo)動(dong)等一(yi)(yi)些(xie)優秀黨員進(jin)(jin)行加分(fen)，這樣更是進(jin)(jin)一(yi)(yi)步調動(dong)廣大黨員工作的(de)積極(ji)性和主動(dong)性。”該礦(kuang)后勤服務(wu)中心黨總支書記張以軍在介紹該礦(kuang)開(kai)展的(de)黨史(shi)學習教育(yu)積分(fen)競賽(sai)活(huo)動(dong)時(shi)對(dui)于(yu)單位實際的(de)“自選動(dong)作”說道。

該礦黨(dang)委創新(xin)形式載(zai)體，以更加(jia)新(xin)穎的、接地氣的、生(sheng)動鮮活的形式加(jia)強黨(dang)史學習教育，以強有力的工作(zuo)(zuo)執行力、落實力錘煉(lian)務(wu)實作(zuo)(zuo)風，結合“一(yi)區兩(liang)崗”創建、“1+1+N”黨(dang)員(yuan)聯(lian)系服(fu)務(wu)職工群(qun)眾等平臺(tai)，充分發揮基層(ceng)黨(dang)組織戰(zhan)斗堡壘和黨(dang)員(yuan)先鋒模范作(zuo)(zuo)用，力戒形式主(zhu)義(yi)、官(guan)僚(liao)主(zhu)義(yi)，使黨(dang)史學習教育每項措施都(dou)緊(jin)貼安(an)全生(sheng)產(chan)中(zhong)心，服(fu)務(wu)礦井大(da)局(ju)。

“從1921年(nian)到(dao)2021年(nian)，一百年(nian)的(de)黨(dang)(dang)(dang)史我(wo)們要從中學什(shen)么？我(wo)們圍繞黨(dang)(dang)(dang)建工作、安全(quan)生(sheng)產、經營工作，目標是(shi)否明確？當前的(de)目標、今(jin)年(nian)的(de)目標、明年(nian)的(de)目標分別是(shi)什(shen)么？如果這些不明確，那便(bian)是(shi)盲人騎瞎馬，走到(dao)哪算哪，發展便(bian)無從談(tan)起。”該礦黨(dang)(dang)(dang)委書(shu)記劉文保的(de)專題黨(dang)(dang)(dang)課(ke)臺下的(de)黨(dang)(dang)(dang)員聚精(jing)會神。

該(gai)(gai)礦黨(dang)(dang)委把黨(dang)(dang)史(shi)學習教(jiao)育成效(xiao)轉(zhuan)化(hua)為(wei)工作(zuo)動(dong)力(li)與成效(xiao)，圍繞(rao)安(an)(an)全(quan)生產(chan)，組織采、掘、機、運、通各專(zhuan)業開(kai)展安(an)(an)全(quan)風(feng)險辨識和事故(gu)隱患排(pai)查，根據措施落實(shi)到人(ren)，督促(cu)整(zheng)改，促(cu)進安(an)(an)全(quan)生產(chan)管理持續提升。同時，該(gai)(gai)礦黨(dang)(dang)委堅持與時俱進，刷新思維觀念，讓黨(dang)(dang)史(shi)學習教(jiao)育與安(an)(an)全(quan)生產(chan)“兩不(bu)誤雙促(cu)進”， 不(bu)斷提升能力(li)、以新應新，凝聚高質量發展的(de)強大合力(li)，為(wei)能源(yuan)集團建設(she)全(quan)球清(qing)潔(jie)能源(yuan)供應商和世界一流能源(yuan)企業貢獻南(nan)煤力(li)量。