“王主任，你這次收(shou)獲頗豐啊！三項工(gong)程都被你‘拿(na)’下了！”“活不嫌多，這還(huan)不夠職(zhi)工(gong)搶(qiang)著干的呢(ni)！”搶(qiang)著干的活兒？近日，在南屯礦辦公(gong)一樓(lou)會(hui)議室里傳來了令(ling)筆者感興趣的對話。

原來，這是該礦開(kai)展的(de)(de)零活工程(cheng)拍(pai)賣會，該礦社區服務(wu)中心以“競標”的(de)(de)方式，拿下了(le)水(shui)溝清挖、遮陽棚搭建等三(san)項工程(cheng)，這三(san)項工程(cheng)，不(bu)僅為礦井(jing)節(jie)約了(le)5萬元(yuan)(yuan)的(de)(de)外委費用，而且使(shi)該單位(wei)得到1萬余元(yuan)(yuan)的(de)(de)實(shi)惠，職(zhi)工創收、礦井(jing)降本(ben)，實(shi)現“雙(shuang)贏”。

“零(ling)活(huo)工程拍賣會的(de)開展，不僅是(shi)為了給礦(kuang)井節省費用(yong)，更是(shi)為了進(jin)一步給職工謀福利，通(tong)過(guo)市場化運作方(fang)式(shi)為‘富余’人員(yuan)找到更多市場‘出口’。”該礦(kuang)總會計師孟召友說道(dao)。

為提高職工(gong)的工(gong)作積極性，充分(fen)體現“多勞多得(de)，少(shao)勞少(shao)得(de)，不(bu)勞不(bu)得(de)”的薪酬機制，該礦創新實施(shi)零活工(gong)程(cheng)競標制，每(mei)月(yue)由(you)市場運(yun)行中心(xin)整合零活工(gong)程(cheng)，超前計算工(gong)程(cheng)價格，在(zai)“拍賣會”上進(jin)行公示(shi)，由(you)基層(ceng)區隊、單位根據實際情況找活干(gan)、選活干(gan)，形成與個人經濟利(li)益掛鉤“要活干(gan)，主動干(gan)”的新局面(mian)。

“工資(zi)拿的高了，我們現在(zai)(zai)干(gan)起(qi)活(huo)來也帶勁，以前都是靠著點下班，現在(zai)(zai)都是打起(qi)十二分精神(shen)干(gan)滿點！”該(gai)礦生產服務(wu)中(zhong)心職工陳兆義說(shuo)道。

據悉，該(gai)礦(kuang)依(yi)托市(shi)場化這一(yi)平臺，按照“工作定量、服(fu)務有償、精益(yi)管理(li)、全(quan)員參與”的(de)(de)原則，靈活運用經營模式，對凡能有量可計的(de)(de)全(quan)部納入(ru)市(shi)場化管理(li)，讓(rang)職工的(de)(de)勞動潛(qian)能充分釋放，激發了礦(kuang)井(jing)內在活力。僅上半年，該(gai)礦(kuang)共拍出管路、設備改造(zao)升級(ji)工程(cheng)及垃圾清理(li)工程(cheng)等20項，共結(jie)算人工費用86432.2元(yuan)(yuan)，為礦(kuang)井(jing)節(jie)約外委資金80余(yu)萬(wan)元(yuan)(yuan)。