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大學習大調研大改進

【淄礦集團】方大公司:深學細研,擰緊學習“先導弦”

發布日期:2018年05月02日    顏世洋    

本網(wang)淄博訊 近(jin)日,筆(bi)者在淄礦集團方大安裝公司鍋爐(lu)項目(mu)部的(de)職工(gong)培訓室看到,該(gai)項目(mu)部技術員李桂朋(peng),正用PPT課件圖文并(bing)茂的(de)為職工(gong)講(jiang)課。相(xiang)同(tong)的(de)場景、類似(si)的(de)授課方式在方大公司不(bu)同(tong)項目(mu)部正同(tong)步進行(xing)。到底怎么回事(shi)呢?

原來,這是方大(da)(da)公(gong)司落實“大(da)(da)學(xue)(xue)習”,鼓勵有(you)經(jing)驗、有(you)技術的干部(bu)(bu)職工走上講臺,開(kai)展(zhan)互(hu)教互(hu)學(xue)(xue)的具體(ti)措施之(zhi)一(yi)。據(ju)(ju)該(gai)公(gong)司黨委(wei)工作(zuo)部(bu)(bu)部(bu)(bu)長劉金(jin)海介紹,自(zi)開(kai)展(zhan)“大(da)(da)學(xue)(xue)習、大(da)(da)調研、大(da)(da)改進(jin)”工作(zuo)以來,他們(men)將“大(da)(da)學(xue)(xue)習”作(zuo)為整(zheng)個(ge)工作(zuo)的“先導弦(xian)”,本著(zhu)“鞏固發展(zhan)強項、充實提升弱項”的原則,有(you)針對性地抓好政治理(li)論學(xue)(xue)習。根據(ju)(ju)工作(zuo)需要,他們(men)還(huan)持(chi)續開(kai)展(zhan)對團隊建(jian)設、經(jing)濟管理(li)、金(jin)融和(he)法(fa)律法(fa)規等(deng)知(zhi)識的學(xue)(xue)習,并為基層項目部(bu)(bu)配置(zhi)相關書籍400余冊(ce)。

學習抓實,務(wu)虛(xu)會(hui)(hui)更突出務(wu)實。從黨(dang)(dang)委(wei)到(dao)基(ji)層黨(dang)(dang)支部(bu),該(gai)公司(si)在召(zhao)開(kai)務(wu)虛(xu)會(hui)(hui)上牢牢把(ba)準“務(wu)虛(xu)會(hui)(hui)上話務(wu)實”總基(ji)調。該(gai)公司(si)巴彥高(gao)勒聯合黨(dang)(dang)支部(bu)由三個(ge)不同領域的項目(mu)(mu)部(bu)組成(cheng),召(zhao)開(kai)務(wu)虛(xu)會(hui)(hui)后(hou),黨(dang)(dang)員們根據梳理出的問題,共(gong)同到(dao)每個(ge)項目(mu)(mu)部(bu)施(shi)工(gong)現場,想點(dian)子、出主意,大大提高(gao)了(le)工(gong)作效率。通過召(zhao)開(kai)務(wu)虛(xu)會(hui)(hui),截至目(mu)(mu)前(qian),該(gai)公司(si)兩級(ji)共(gong)擺查出問題160余條,全部(bu)訂立了(le)整改措施(shi)。

下一步,在開展學習研討的同時,該公司兩級(ji)機關將本著“貼近(jin)基(ji)層(ceng)、注重實效(xiao)、創新方(fang)法(fa)”的原則,深入基(ji)層(ceng)調研,帶著問題去解(jie)決基(ji)層(ceng)的實際困難(nan),切實提升工作與服務質量。

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