本網新泰訊 3月30日上(shang)午，山東能源(yuan)(yuan)新礦集(ji)團(tuan)召開(kai)會議，認(ren)真學習貫徹(che)能源(yuan)(yuan)集(ji)團(tuan)一屆一次(ci)職工(gong)代表(biao)大會精神，要求各基層單位(wei)及機關部(bu)室認(ren)真組織學習，創(chuang)造(zao)性地抓(zhua)(zhua)好貫徹(che)落(luo)實，以“治(zhi)(zhi)虧創(chuang)效、穩中求進(jin)”為主題，以深化(hua)提(ti)升(sheng)“治(zhi)(zhi)虧創(chuang)效”行動為抓(zhua)(zhua)手，全(quan)面提(ti)升(sheng)集(ji)約、穩健、持(chi)續、安(an)全(quan)、和諧發(fa)展(zhan)的(de)能力，確保(bao)完(wan)成能源(yuan)(yuan)集(ji)團(tuan)下達(da)的(de)各項考核指標，杜絕較大及以上(shang)安(an)全(quan)事故發(fa)生，實現安(an)全(quan)年。

在新常態下(xia)，為凝聚全員(yuan)合力(li)，形成“圍繞中心，服務(wu)(wu)大局，凝心聚力(li)，共創大業(ye)”的(de)濃厚氛圍，新礦集團堅持以廠(chang)務(wu)(wu)公(gong)開為主(zhu)(zhu)線，扎實推進企(qi)業(ye)民主(zhu)(zhu)管理(li)(li)，創新推出(chu)了(le)“區務(wu)(wu)大廳、陽光維權”、廠(chang)務(wu)(wu)公(gong)開民主(zhu)(zhu)管理(li)(li)質量認證、職工代表巡視(shi)等品牌項目。

該集(ji)團推廣協莊煤礦(kuang)“區(qu)務(wu)(wu)大廳(ting)、陽(yang)光維(wei)(wei)權(quan)”的經(jing)驗做(zuo)法(fa)，充分利用集(ji)團、礦(kuang)務(wu)(wu)、區(qu)務(wu)(wu)、班務(wu)(wu)四(si)級公開平臺(tai)(tai)，對職(zhi)工(gong)普遍(bian)關(guan)注(zhu)的“日清日結、各(ge)類獎罰、分配臺(tai)(tai)帳”等(deng)結果性指標，采取(qu)區(qu)務(wu)(wu)大廳(ting)集(ji)中(zhong)受理(li)、觸摸(mo)大屏隨時查詢(xun)等(deng)方(fang)便快捷的方(fang)式(shi)，在事(shi)后立(li)即公開，并抓好反饋整改。同時，將區(qu)隊經(jing)濟(ji)分配、困難職(zhi)工(gong)家庭(ting)情(qing)況(kuang)、企業公開競聘、帶薪休假等(deng)職(zhi)工(gong)關(guan)注(zhu)的熱點(dian)敏感(gan)問題進行公示，杜絕了(le)“拉關(guan)系、走門子(zi)”現(xian)象。“陽(yang)光”區(qu)務(wu)(wu)大廳(ting)以(yi)各(ge)級領導班子(zi)的誠心換(huan)取(qu)了(le)職(zhi)工(gong)的放(fang)心，用管(guan)理(li)人員的清白換(huan)取(qu)了(le)職(zhi)工(gong)的明白，有效維(wei)(wei)護(hu)了(le)職(zhi)工(gong)合(he)法(fa)權(quan)益。

新(xin)礦(kuang)(kuang)集團(tuan)把過程控制(zhi)、人(ren)人(ren)參與、持續改(gai)進(jin)等質量認證的(de)(de)精華導入(ru)礦(kuang)(kuang)務公(gong)開民主管(guan)理(li)(li)工(gong)作之中，為基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)單(dan)位(wei)編制(zhi)實用操作規程，制(zhi)訂出具(ju)體工(gong)作指導書(shu)，區(qu)分集團(tuan)、礦(kuang)(kuang)、職能部門、基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)單(dan)位(wei)（班(ban)組(zu)）四個(ge)層(ceng)(ceng)(ceng)次，分別制(zhi)定(ding)完善《職工(gong)（代(dai)表）大會(hui)》、《職工(gong)代(dai)表巡(xun)視》、《行政(zheng)處罰(fa)復議》、《礦(kuang)(kuang)情發布會(hui)》、《礦(kuang)(kuang)務公(gong)開（目(mu)錄）》等18個(ge)程序文件，編制(zhi)了(le)便于(yu)基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)單(dan)位(wei)寫實管(guan)理(li)(li)的(de)(de)“作業手冊(ce)”和(he)工(gong)作“指導書(shu)”，使(shi)基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)單(dan)位(wei)開展認證工(gong)作有了(le)一個(ge)清晰的(de)(de)路(lu)線圖。據了(le)解，目(mu)前集團(tuan)49個(ge)基(ji)層(ceng)(ceng)(ceng)單(dan)位(wei)、706個(ge)車間、3743個(ge)班(ban)組(zu)實現了(le)廠(chang)務公(gong)開。

廠務(wu)公(gong)開工(gong)作穩步實施，把(ba)職(zhi)工(gong)民主(zhu)管理與企業經營管理有機地結合在一起，形(xing)成了(le)凝心聚力、度危(wei)求進(jin)的濃厚(hou)氛(fen)圍(wei)。該集團(tuan)先后榮獲“全國(guo)廠務(wu)民主(zhu)管理先進(jin)單位(wei)”、“全國(guo)工(gong)會職(zhi)工(gong)法律援(yuan)助維權(quan)服務(wu)示范單位(wei)”、“山東省AAA勞動關系和諧(xie)企業”等榮譽稱(cheng)號(hao)。